з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
Мы участвуем в разработке цифровой платформы по управлению проектами (https://pmpractice.ru/it/asu_invest/), поддерживающую модульную, микросервисную архитектуру и входящую в реестр отечественного программного обеспечения.
Приглашаем в команду TeamLead`а либо ведущего Full stack разработчика с перспективой повышения до TeamLead`а на проекты внедрения. Это сбалансированная между техническими и управленческими компетенциями позиция для человека, который возьмёт на себя следующие задачи:
- Организация работы команды из 3-5 разработчиков в рамках проекта внедрения Системы у крупных корпоративных заказчиков.
- Распределение задач между участниками, прием результата работы программистов (качество кода, соответствие кода постановке задачи и пр.).
- Общение с руководителем проекта, аналитиками и представителями Заказчика по техническим вопросам, оценка поступающих бизнес требований, планирование задач и работ на проекте.
- Построение технической архитектуры решения, выбор технических решений.
- Непосредственное участие в написании кода.
- Наш стек технологий: .NET Core, C#, Angular, PostgreSQL.
В работе мы используем: Git и TeamCity (CI/CD, процессы gitflow), Kibana, Jira, Confluence.
От кандидата мы ждем:
- Опыт технического или управленческого лидерства от 3 лет.
- Хорошие знания и опыт работы BackEnd разработчиком от 3 лет.
- Понимание архитектуры и принципов разработки web-ориентированных и портальных систем.
- Опыт разработки и проектирования решений.
Что мы предлагаем:
- Стать частью команды в компании – лидере в области проектного управления в России. Мы создаём свои уникальные продукты и делаем эффективные комплексные решения, которые помогают бизнес компаниям и организациям госсектора достигать своих стратегических целей.
- Работу в крутых, масштабных проектах, многие из которых имеют социальную значимость для страны.
- Профессиональное и карьерное развитие внутри компании.
- Стабильную команду экспертов с многолетним опытом на it-рынке, готовую делиться своими знаниями.
- Соблюдение всех социальных гарантий (официальное трудоустройство, полностью «белая» заработная плата).
- Уровень заработной платы готовы обсуждать, исходя из ваших ожиданий и компетенций.
- Удаленный формат и гибкий график работы.
