улица Раззакова 32
NEOSTYLE Architectural group — международная компания, на рынке более 16 лет. Мы занимаемся дизайном интерьеров, архитектурного проектирования и строительством.
Работаем с VIP сегментом. Проектируем большие коттеджные городки, заключаем контракты в России, Казахстане, Дубаи и по всему миру.
Выиграли в двойном конкурсе "Avangard style" и очень много других достижений в данной сфере.
У нас дружная, творческая команда из более 80 сотрудников и мы в поисках "Техника" в отдел дизайна!
Что мы предлагаем:
-
График 5/2, с 9.00-18.00, (две субботу в месяц короткий день с 10.00-15.00);
-
Работу в комфортабельном и современном офисе в р-не Нижний Джал;
- Интересные задачи и условия для твоего профессионального роста;
-
Поддержку руководителя и наставника в твоей адаптации и дальнейших идеях и предложениях;
-
Чай, кофе от компании;
Обязанности:
- прием входящих звонков;
- предоставление информации по продуктам и услугам компании;
- документальное оформление заявок и заказов;
- обработка запросов клиентов с сайта;
- подготовка отчетов о выполненной работе.
Требования:
- Грамотная речь и четкая дикция.
- Коммуникабельность, доброжелательность и умение устанавливать контакт с людьми.
- Терпеливость, способность к рутинной работе и усидчивость.
- Эмоциональная устойчивость и умение быстро ориентироваться в сложных и неожиданных ситуациях
- Стрессоустойчивость
Условия:
- Среднемесячный доход от 40 000 сом (10 000 сом оклад +бонусная часть) - без ограничений.
- График работы 5/2 с 9:00-18:00, (2-е субботы в месяц с 10:00-15:00);
- регулярное обучение, влияющее на ваши компетенции и доход;
- карьерный рост;
- продукт, за который не стыдно перед клиентами;
- за достижение рекордов бонусы от компании;
- эффективные сотрудники получают подарки и бонусы;
- Заработную плату мы не задерживаем и выплачиваем вовремя;
- Мы устраиваем выездные тимбилдинги, походы в горы, катание на лыжах, летний выезд на озеро Иссык-Куль и все это за счет компании;
- Выплаты производятся своевременно 2 раза в месяц + бонусы и поощрения за результативную работу (kpi);
- Открытость к любым вашим идеям которые могут принести пользу Компании (кайдзен-философия)
- Из специалистов центра поддержки клиентов вырастают успешные менеджеры отдела продаж и логисты.
