Менеджер по комплектации оборудования и материалов

Дата размещения вакансии: 18.09.2024
Работодатель: Автодоркомплект
Уровень зарплаты:
от 50000 до 110000 RUR
Город:
Челябинск
Копейское шоссе 23с4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

- участие в организации предпродажной подготовки, комплектации техники по заявкам смежных отделов перед выдачей техники клиентам компании по заключенным договорам, контроль сроков и полноты выполнения работ региональными СЦ;

- планирование объёма закупок навесного оборудования и дополнительного оборудования для комплектации спецтехники по заявкам, закупка оборудования;

- поиск надёжных контрагентов, проведение переговоров по закупкам;

- контроль взаиморасчётов;

- проведение ценового анализа рынка с целью привлечения новых поставщиков;

- координация логистики на загрузку приобретаемого товара;

- подбор технических решений по запросу на ремонт и обслуживание автокранового оборудования, формулирование ТЗ для поставщиков и исполнителей;

- организационные вопросы ремонта автокрановго оборудования в региональных сервисных центрах

Требования:

- Владение ПК на уровне уверенного пользователя, 1С, CRM, Битрикс, Excel

- Желателен опыт организации работ по ремонту и обслуживанию автомобильных кранов у дилеров по поставке автокранов, в специализированных организациях по ремонту и испытанию кранового оборудования

Условия:

  • Пятидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00;
  • Высокий доход (нет потолка и ограничений для роста заработной платы)
  • Возможность горизонтального и вертикального роста (на данный момент на предприятии работает более 20 сотрудников, продвинувшихся по карьерной лестнице от рабочих до руководящих специальностей);
  • Комфортное рабочее место, оснащенное всем необходимым;
  • Полный социальный пакет;
  • Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц
  • Молодое и лояльное руководство, сплоченный коллектив, в который легко влиться;
  • Постоянное обучение, тренинги за счет компании;
  • Ежемесячно мы награждаем лучших сотрудников нашего предприятия;
  • Всегда рады поощрить и внедрить рационализаторские идеи наших сотрудников;
  • Дарим новогодние подарки детям сотрудников.