Ведущий инженер (генпланист)

Дата размещения вакансии: 03.09.2024
Работодатель: Белкамнефть им. А.А.Волкова
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Ижевск
Трактовая улица 10Г
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО «Белкамнефть» им. А.А. Волкова осуществляет добычу и подготовку нефти на территории Удмуртской Республики, Республики Башкортостан и Кировской области. Компания является оператором добычи для предприятий ООО «Белкамнефть», ОАО «УНК», АО «Уральская нефть», ООО «РНК», ООО «Окуневское». На балансе группы компаний «Белкамнефть» находится 59 нефтяных месторождений.

В настоящее время открыта вакансия Ведущий инженер отдела анализа производственной инфраструктуры (генпланист).

В обязанности будет входить:

  • разработка рабочей документации на инженерную подготовку площадок бурения (СПОЗУ) и технологических проездов с учётом имеющихся;
  • разработка раздела ГП для объекта Общества;
  • направление разработанной документации на согласование в подразделения Общества, контроль хода согласования, отработка замечаний;
  • направление разработанной документации в сторонние организации для согласования в части соблюдения выданных ими технических условий;
  • составление технических заданий на проведение инженерно-геодезических изысканий для объектов бурения;
  • сдача документации в архив общества;
  • входной контроль проектной и рабочей документации сторонних проектных организаций по разделам ПЗУ, ГП;
  • вносить информацию о наличии ПСД, приказов утверждения ПСД, согласований служб Общества и иные сведения, относящиеся к разработке ПСД в электронную базу данных Общества.

Наши ожидания от Вас:

  • Высшее профессиональное образование, опыт работы на инженерно-технических либо руководящих должностях не менее 3-х лет

Условия для взаимодействия:

  • работа в крупной и стабильной компании;
  • место работы: д. Хохряки, ул. Трактовая, 10 Г;
  • график работы 5/2 (ПН.-ПТ. с 8.00 до 17.00 ч.);
  • заработная плата 2 раза в месяц + годовая премия;
  • программа "Страхование жизни и здоровья" для сотрудников;
  • трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • столовая с компенсацией питания;
  • предоставление путевок в детские лагеря со скидкой;
  • новогодние подарки детям сотрудников.