микрорайон Зелёная Роща, Джамбульская улица 8
Скоро в Красноярске откроется уникальная баня премиального уровня «Сибирские парильни».
Приглашаем Менеджера по персоналу, который с помощью сильной команды (высокого класса работы и сервиса) сделает банный комплекс знаковым местом отдыха и оздоровления в Красноярске.
Работая с нами, у вас будет:
- Много полномочий (нам нужен самостоятельный, проявляющий инициативу сотрудник), вы будете работать в одном лице и можете реализовать свою HR систему в компании, как видите ее именно вы.
- Работа в амбициозной компании, ориентированная на современное ведение бизнеса. Мы быстро принимает решения, мы за нестандартные решения.
- Атмосфера партнерства, командного достижения успеха. Мы ценим уважение, «взрослую жизненную позицию», инициативность, чувство юмора.
- Конкурентная з.п., возможность карьерного развития, график 5-дневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00.
Функционал:
Ключевая цель должности: сформировать эффективную команду
- Подбор персонала и закрытие вакансий. Вам предстоит закрывать как управленческие позиции, так и линейные (администраторы, повара, официанты, бармены, уборщики, мойщики, парильщики и т.д.)
- Адаптация персонала (составление программы адаптации, сопровождение процесса адаптации новичка, погружение сотрудника в миссию, цели, ценности компании, правила работы).
- Участие в разработке системы материальной мотивации (управление эффективностью сотрудников через KPI), разработка системы нематериальной мотивации.
- Организация образовательных мероприятий в компании, оценка эффективности усвоенных знаний, умений и применение их в практике.
- Организация и проведение командообразующих мероприятий для сплочения, повышения уровня вовлеченности.
- Контроль и оценка эффективности в деятельности (оценка по чек-листам).
- Кадровое делопроизводство.
- Ведение отчетности по своей работе.
Требования:
- Владение разнообразными методиками подбора персонала (мы ценим инструментальный, а не субъективный подход).
- Опыт внедрения систем подбора, адаптации, обучения, мотивации, контроля и оценки персонала будет вашим преимуществом.
- Отличные коммуникативные навыки.
- Позитивный настрой, человеколюбие, фокус на результате в деятельности.
- Умение работать из лояльности и приверженности к компании, умение настроить на конструктивный эмоциональный вектор сотрудников.
Если вы хотите участвовать в запуске крупного амбициозного проекта, не имеющего аналогов на рынке г. Красноярска, то скорее оставляйте свой отклик!
