Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, увольнения, переводы, изменение условий трудовых договоров, отпуска, командировки, замещения, премии и т.п.);
• ведение личных дел работников, проверка табелей учета рабочего времени подразделений и формирование общего, ведение графика отпусков, ведение воинского учета и т.д.;
• оформление по запросу работников копий кадровых документов, справок;
• осуществление взаимодействия со страховой компанией по вопросам предоставления, оформления ДМС работникам;
• взаимодействие, в рамках своей компетенции, с государственными фондами, в том числе посредством электронного документооборота с использованием именной ЭЦП (ФСС, ПФР и др).
• Штат компании - около 100 человек.

Требования:

• высшее образование, хорошее знание трудового законодательства РФ;
• знание кадрового делопроизводства, опыт работы в "белых" компаниях на всех участках КДП будет преимуществом;
• грамотность, внимательность, исполнительность, доброжелательность; высокая ответственность, добросовестное выполнение поставленных задач;
• знание 1с ЗУП 8.3 ОБЯЗАТЕЛЬНО.

Условия:

ООО "Йотта-Фарм" - официальный дистрибьютор лекарственных средств, входит в группу компаний "Фармасинтез", которая занимает 8 место в 50 самых быстрорастущих компаний России, 2 место в номинации «Российская компания по реализации ЛС в государственном сегменте», входит в ТОП – 10 фармацевтических корпораций поставляющих медикаменты в государственном сегменте. Будем рады принять в наш коллектив целеустремленных людей, ориентированных на результат!
Условия работы в нашей Компании:

• работа в стабильной, активно развивающейся Компании
• график работы с 9-00 до 18-00, суббота, воскресенье - выходные
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ, соц. гарантии (полностью белая компания)
• фиксированный оклад
• ежеквартальная премия по результатам KPI (после прохождения испытательного срока)
• надбавки за непрерывный стаж работы в компании (первая надбавка через 1 год работы)
• полис ДМС (после прохождения испытательного срока)
• частичная компенсация затрат на обеды