Заместитель генерального директора по качеству

Дата размещения вакансии: 19.09.2024
Работодатель: НПФ Новые Промышленные Технологии
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
шоссе Революции 69Ж
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Руководство работой по предотвращению выпуска продукции, не соответствующей требованиям стандартов, спецификаций и технических условий, технической и технологической документации, утвержденным образцам (эталонам), условиям поставки и договорам.
  • Разработка и реализация мероприятий по повышению качества выпускаемой продукции, сокращению расходов сырья и материалов, снижению потерь в производственных процессах и повышению их производительности.
  • Обеспечение развития и совершенствования системы технического контроля в соответствии с направлением развития действующей в организации системы качества.
  • Участие в организации мероприятий по повышению качества выпускаемой продукции, в том числе по повышению ответственности всех подразделений предприятия за выпуск продукции, соответствующей установленным требованиям;
  • Проведение анализа причин возникновения несоответствия качества по поступающим рекламациям.
  • Разработка корректирующих и предупреждающих мероприятий по результатам расследований.
  • Руководство работой по осуществлению в организации оперативного и качественного контроля испытаний, измерений параметров готовой продукции, технологических процессов.
  • Разработка документов системы менеджмента качества, необходимых для ее функционирования, поддержание документов системы менеджмента качества в рабочем состоянии.
  • Организация и участие в подготовке к проведению внешних и сертификационных аудитов.

Требования:

  • Высшее электро-техническое образование;
  • Экспертные знания государственных и международных стандартов в области систем менеджмента качества;
  • Знание ГОСТ, ЕСКД, НТД;
  • Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно преодолевать конфликтные ситуации;
  • Опыт работы с ВП по ГОЗ .

Условия:

Трудоустройство согласно Трудовому кодексу РФ;

• Заработная плата: выплаты 2 раза в месяц, оклад+ ежемесячные премии;

• График работы: пятидневная рабочая неделя;

• Социальный пакет: ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных листов, выполнение всех социальных гарантий.

Социальный пакет: ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных листов, выполнение всех социальных гарантий.

  • В помещениях офиса (за счет компании) доступны: питьевая вода, чай, кофе (кофемашина);
  • График работы: пон. - четв. с 08:00 до 16:30, пят. - до 15:30;

на территории работодателя