Мы - кадровое агентство, в направлении которого зашита ценность «видеть в сотруднике человека».
Подбираем в команды сотрудников исходя из психотипов руководителя, собственника и самого сотрудника. Наши клиенты осознанные, поэтому закрытие вакансий идёт не по принципу «потушить пожар», а подобрать лучшего.
Важны качество работы и эмпатия.
Ищем сотрудника, который вольётся в команду. Готовы развивать и обучать типологии, если увидим интерес и включённость.
Нам не важно как ты строишь свой рабочий день, главное, чтобы работа выполнялась и был результат. Так же чтобы были на связи.
Условия:
- Удаленная работа из любой точки мира, график согласовываем;
- Оклад 50 000 рублей + % от закрытия вакансий;
- Стабильная выплата заработной платы. Можем направлять ЗП сразу всю 1 раз/мес, можем разбить на аванс и ЗП - как тебе удобнее;
- Оплачиваемый отпуск;
- Еженедельные тренинги с крутым hr-коучем, наставничество;
- Комфортная работа в hh - в приоритете релевантные кандидаты, а не экономия бюджета;
- СМЗ.
Требования:
-
Полная включенность;
-
Опыт работы по направлению "подбор персонала";
-
Грамотная речь;
Обязанности:
- Точечный подбор персонала необходимой квалификации (менеджеры по продажам, ассистенты, менеджеры маркетплейсов, руководители отделов продаж, коммерческие директора);
- Ведение в среднем 5-8 вакансий в месяц;
- Брифы с заказчиками (мессенджеры/звонки/видео-встречи);
- Размещение вакансий, разбор откликов + холодный поиск;
- Проведение первичных телефонных интервью с кандидатами;
- Проведение интервью по видеосвязи с кандидатами;
- Организация собеседований кандидатов с руководителями.
Если ты идёшь в рекрутинг из интереса и любви к людям, тогда СКОРЕЕ ОСТАВЛЯЙ ОТКЛИК! Мы свяжемся с тобой в ближайшее время