Менеджер по подбору и адаптации персонала

Обязанности:

• Подбор на административные вакансии
• Адаптация новых сотрудников
• Проектная деятельность направления HR

Требования:

• Профессиональное образование в сфере управление персоналом желательно
• Опыт работы по профилю от 1 года работы
• Практика использования современных методов и инструментов рекрутинга, знание актуальных трендов
• Знание E-Staff как преимущество
• Нацеленность на результат, способность принимать решения в зоне своей ответственности

Условия:​​​​​​​

• Трудоустройство по ТК РФ
  График работы 5/2, с 9:00 - 18:00,
• Работа в крупной Федеральной компании ( г. Волжский, ул. Логинова 23В)
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Корпоративное обучение и развитие
• Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом (оклад + KPI)
• Развитая корпоративная культура