Главный специалист службы внутреннего контроля

Дальневосточный банк является одним из ведущих региональных банков на Дальнем Востоке и в Восточной Сибири, региональная сеть которого насчитывает 27 подразделений.

Более 30 лет мы предоставляем современные качественные финансовые услуги для частных и юридических лиц. Дальневосточный банк — это уверенность в завтрашнем дне!

Основные задачи:

Выполнение функционала, в части управления регуляторным риском, в частности:

- выполнение обязанностей в соответствии с Положением Банка России от 16.12.2003 №242-П "Об организации внутреннего контроля в кредитных организациях и банковских группах

• участие в проведении контрольных мероприятий (проверок) в соответствии с утвержденным планом и оформление отчетов по их результатам;
• участие в разработке, внедрении, актуализации внутренних документов Банка в зоне ответственности СВК;
• проведение мониторинга изменений законодательства РФ;
• участие в проведении анализа внутренних документов Банка на наличие регуляторного риска;
• проведение анализа показателей динамики жалоб клиентов и соблюдения Банком прав клиентов;
• участие в мониторинге системы оплаты труда Банка;
• ведение Аналитической базы по учету событий, связанных с регуляторным риском;
• составление отчетности СВК.

Наши ожидания:

• высшее образование;
• опыт работы от 3-х лет;
• знания о банковской деятельности;
• знания о методах внутреннего контроля и сбора информации, ее анализа и оценки в связи с выполнением служебных обязанностей;
• профессиональные навыки в отношении мониторинга последних изменений в законодательстве РФ, нормативных актах Банка России, правилах и стандартах, имеющих отношение к банковской деятельности;
• навыки работы с внутрибанковскими программами с использованием информационных ресурсов.

Мы предлагаем: Полное соблюдение Трудового Кодекса:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня;
• Оплачиваемый отпуск.

Широкую систему премирования:

• Денежный бонус за рекомендацию друзей в команду Банка;
• За реализацию идей и проектов;
• За выполнение KPI (Годовое премирование).

Заботу и безопасность:

• Материальная помощь при рождении ребенка, в сложных жизненных ситуациях, при выходе на пенсию;
• Компенсация расходов на занятие спортом;
• Льготное кредитование, скидки и акции от партнеров компании;
• График работы: 5/2 c 08:30 до 17:30.

Благоприятную атмосферу:

• Богатая корпоративная жизнь (Конкурсы, спортивные и выездные мероприятия);
• Возможность профессионального развития (тренинги, внешнее обучение, бизнес-игры, бесплатный доступ к корпоративной библиотеке);
• Уважение и поддержку.

Уверенность в завтрашнем дне:

• Гарантия финансовой стабильности в крупном банке Дальневосточного региона.

Стань частью нашей команды уже сегодня!