Старший менеджер по работе с клиентами

Дата размещения вакансии: 22.09.2024
Работодатель: ПВП Контакт
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Новокузнецк
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы - Компания ООО "ПВП Контакт".

Нам 30 лет. За это время мы стали крупным надежным игроком на стоматологическом рынке с широкой сетью партнеров по всей России. Мы представляем европейские и российские стоматологические бренды, каждый из которых это известный мировой лидер.

Что у нас есть:

  • Действующая активная клиентская база;
  • Проработанная система адаптации (шаг за шагом, от простого к сложному);
  • Регулярное обучение "продукту" как для действующих, так и для вновь прибывших сотрудников;
  • Конкурентные условия - это и про деньги, и про технологии работы, и про интересные и сложные проекты;
  • Интеллигентные и высокоинтеллектуальные клиенты.

Кого хотим найти:

  • Человека с опытом работы в активных продажах от 2-х лет (сфера не имеет значения, важен успешный опыт по выстраиванию долгосрочных отношений с клиентами);
  • Продвинутого пользователя основных офисных программ, также желательно хорошо знать (1С, CRM,Power Point, Excel и пр.);
  • Коллегу, который умеет работать в команде, ориентирован на клиента(внутреннего и внешнего), готов к изменениям, в меру стрессоустойчив, проактивен, классно выстраивает устные и письменные коммуникации с клиентом;

Чем заниматься у нас:

  • Формировать устойчивые каналы сбыта в продажах: привлекать новых Клиентов, удерживать и расширять имеющихся Клиентов;
  • Проводить маркетинговые исследования территории (по конкурентам, по ценовой политике, по новым клиентам);
  • Вести проекты по развитию Клиентов (Бренд-менеджеры всегда подключаются к сделкам и помогают разобраться в сложном оборудовании);
  • Предлагать комплексное обслуживание Клиентам (образовательные программы, услуги технического сервиса). Наши Клиенты- стоматологические клиники и зуботехнические лаборатории.
  • Обеспечивать эффективность двухуровневой системы продаж(в подчинении 1-2 менеджера по продажам)

На каких условиях:

  • Мотивация: оклад + квартальная премия по итогам периода;
  • трудоустройство согласно ТК РФ, "белая" заработная плата, своевременно;
  • С уважительным отношением команды. Все сотрудники ценят нашу с вами работу и всегда благодарны;
  • Пятидневка с 8.00 до 17.00, с соблюдением всех выходных и праздников;
  • Профессиональный рост и развитие - ценность Компании внутреннее и внешнее обучение, тренинги;
  • оплачивая ежемесячно амортизацию и ГСМ, сотовую связь.

Если мы вам интересны и вам откликается, то что написано выше - ждём ваших резюме!