Экономист отдела ценообразования (начинающий специалист)

Обязанности:

• подготовка расчетно-калькуляционных материалов согласно Постановлению Правительства РФ № 1465 от 02.12.2017 " О государственном регулировании цен на продукцию, поставляемую по ГОЗ";
• согласование цен сторонних организаций.

Требования:

• высшее экономическое образование;
• уверенный пользователь пакета MS Office.

Условия:

​​​​​​1. официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

2. cтабильная официальная заработная плата (предусмотрены индивидуальные надбавки, оперативное премирование, проектное премирование);

3. график 5/2;

4. оформление допуска к государственной тайне (без ограничений по выезду);

5. возможны командировки;

6. рабочий день с 8.20 до 17.10, в пятницу до 16.10;

7. ежегодная индексация заработной платы;

8. жилищная политика(предусмотрена возможность получения частичной компенсации по договору аренды или процентов ипотеки);

9. предусмотрена возможность частичной компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту работы и обратно;

10. социальная поддержка в соответствии с коллективным договором (денежные выплаты):

- вступление в брак;

- рождение ребенка;

- поступление ребенка в 1 класс, а также окончание школы;

- ежегодная социальная помощь одиноким матерям (отцам), воспитывающим детей в возрасте до 16 лет;

- социальная помощь в случае смерти ближайших родственников;

- частичная компенсация затрат на стоматологические услуги;

- частичная компенсация стоимости путевок в детские оздоровительные лагеря для детей работников;

- частичная компенсация затрат на приобретение путевок в санатории;

- новогодние подарки для детей работников;

- компенсация затрат (частичная компенсация) на приобретение годового абонемента в спортивную секцию (фитнес-клуб).

11. поощрения работников:

- за трудовые достижения в АО «КБ «Арсенал»;

- за трудовые и личные юбилеи;

- ведомственными наградами (Госкорпорации «Роскосмос»).

12. отличная транспортная доступность: 10 минут пешком до Финляндского вокзала и метро площадь Ленина;

13. cовет молодежи;

14. возможность играть в командах по мини-футболу, хоккею и настольному теннису;

15. обучение работников в «Корпоративной Академии Роскосмоса» и ведущих ВУЗах страны за счёт организации.