Специалист по обучению и развитию персонала

Дата размещения вакансии: 23.09.2024
Работодатель: ТИТАН-СМ
Уровень зарплаты:
от 50000 RUR
Город:
Омск
проспект Губкина 16
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

«Титан – Смазочные материалы» — высокотехнологичное предприятие, один из крупнейших производителей автохимии, автокосметики, смазочных материалов и антисептических средств. Предприятие работает по уникальной технологии на основе безводной заварки, которая обеспечивает выпуск высококачественной продукции и позволяет значительно снижать расходы на электроэнергию. Благодаря применению технологий с замкнутым циклом производство является практически безотходным.

Работаем по России, СНГ и странам дальнего зарубежья. Основу производственных мощностей ООО «Титан-СМ» составляют 4 производственные площадки, расположенные в Ростовской, Тульской, Нижегородской и Омской областях. Мы предлагаем широкий перечень услуг.

Обязанности:

  • Размещение объявлений в различных источниках подбора персонала;
  • Отработка входящих откликов;
  • Мониторинг и привлечение альтернативных источников подбора персонала;
  • Взаимодействие с внутренним заказчиком;
  • Адаптация новых сотрудников на испытательном сроке;
  • Проводить анализ рынка труда в разрезе должностей;
  • Планирование и координация работы по обучению и развитию персонала;
  • Организация мероприятий по обучению и развитию персонала;
  • Составление отчетности согласно установленным требованиям;
  • Поддержание корпоративной культуры.

Требования:

  • Высшее образование;

Мы предлагаем:

  • Режим работы 5/2 с 8:30 до 17:30;
  • Официальное оформление с 1-ого рабочего дня;
  • Трудоустройство согласно Трудового кодекса РФ;
  • Есть организованное место для приема пищи;
  • Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • Ежемесячное премирование по результатам работы;
  • Внутрикорпоративное обучение;
  • Корпоративный транспорт (Нефтяники, Левый берег);
  • Корпоративные подарки для детей;
  • Частичная компенсация питания;
  • Частичная компенсация затрат на путевки в детский оздоровительный лагерь;
  • Оказание материальной помощи в различных жизненных обстоятельствах.