Руководитель группы диджитальных спецпроектов

Дата размещения вакансии: 28.08.2024
Работодатель: Pridex Group
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
1-й Щипковский переулок 5
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Мы реализовали проекты для таких крупных игроков рынка как: СБЕР, Lamoda, ГАЗПРОМ, World Class, Вертолёты России, Adidas и многие другие. С полным портфолио можно ознакомиться на нашем сайте. Мы хотим создавать классные, креативные контентные проекты, которые будут обсуждаться среди широкой аудитории. Поэтому в департамент маркетинга Pridex мы ищем амбициозного Руководителя Digital-спецпроектов.

Чем предстоит заниматься:

  • генерацией концепций digital спец.проектов для продвижения бренда Pridex и выпускаемого оригинального контента (креативная идея + механика реализации);
  • разработкой онлайн спец.проектов, понимание механизмов генерации аудитории;
  • работой с агентством: создание брифа, постановка и контроль исполнения задач, соблюдение сроков, ежедневный мониторинг и контроль за ходом реализации;
  • координацией бюджетирования спец.проектов, стремление к оптимизации смет без потери качества проекта;
  • анализом эффективности проведённых спец.проектов, подготовка отчетности (наличие опыта работы с системами веб-аналитики и статистики – преимущество);
  • взаимодействием с командой внутри департамента, смежными подразделениями;
  • отслеживанием на регулярной основе трендов в сфере цифрового маркетинга и развлекательного контента, анализ активности конкурентов.

Мы ожидаем от кандидата:

  • аналогичный опыт работы,
  • портфолио реализованных спецпроектов;
  • навыки управления сложными спецпроектами;
  • знания в области интернет-маркетинга;
  • инициативность, коммуникабельность.

Мы предлагаем:

  • белую заработную плату, трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
  • уникальную систему льгот и компенсаций от Компании – PRIDEX Store или ДМС со стоматологией после испытательного срока;
  • действующую систему мотивации по итогам года;
  • современное оборудование для работы (ноутбук, телефон с безлимитной связью);
  • насыщенную корпоративную жизнь;
  • возможности для профессионального и личностного развития;
  • реальные перспективы материального и карьерного роста;
  • сплочённую команду профессионалов;
  • лояльное руководство, открытое для новых идей;
  • корпоративные скидки Best Benefits: специальные предложения от 800 + партнеров сервиса.

Мы работаем в гибком режиме и сами выбираем, когда трудиться дома, а когда в офисе (FIX/FLEX режим работы)

PRIDEX — команда из более чем 5000 профессионалов, которые создают внутренний мир бизнеса

Присоединяйся к нам!