Заместитель начальника отдела корпоративных финансов

«Биохимический холдинг «ОРГХИМ» – один из лидирующих на мировом и российском рынке производитель высокоэффективных химических продуктов глубокой переработки для широкого ряда отраслей промышленности. Все продукты ОРГХИМа – и лесохимические, и нефтехимические – «зелёные»: экологически чистые, безопасные для человека и окружающей среды.

«ОРГХИМ» разрабатывает и производит масла-пластификаторы, эмульгаторы и канифоли на основе уникальных технологий собственного исследовательского центра.

Обязанности:

• Представление интересов компании в переговорах с кредитными/инвестиционными учреждениями, страховыми, другими органами и организациями по финансовым вопросам;
• Организация работы по привлечению кредитов, в т.ч. инвестиционных;
• Подготовка бухгалтерских и финансовых документов для банков;
• Контроль выполнения финансовых и нефинансовых ковенантов, установленных в кредитных договорах;
• Участие в подготовке и обсуждении условий долгосрочных финансовых моделей в соответствии с требованиями банков;
• Организация работы по заключению договоров страхования, лизинга, факторинга, банковских гарантий, аккредититвов;
• Контроль и планирование ДДС по финансовой деятельности;
• Участие в работе по автоматизации финансовых процессов;
• 1С УПП 8.3, Документооборот, Bitrix: работа с отчетами и документами системы.

Требования:

• Знание основных принципов анализа финансово-экономической деятельности предприятия, финансового моделирования;
• Стандарты бухгалтерского, управленческого учета и управления финансово-экономической деятельностью предприятия;
• Опыт работы с кредитными учреждениями желателен;
• Английский язык B2-средне-продвинутый.

Условия:

• Работа в команде профессионалов;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• График работы: пн-чт с 08.00 до 17.00, пт с 08.00 до 16.00;
• Комфортный офис в центре города c уютной кухней и вкусным кофе;
• Корпоративное обучение;
• Корпоративная мобильная связь;
• ДМС (после срока испытания);
• Возможность присоединиться к корпоративной волейбольной и беговой команде;
• Материальные бонусы ко Дню Рождения, профессиональным праздникам, свадьбе, рождению ребёнка;
• Материальная помощь сотрудникам в случае форс-мажорных ситуаций;
• Мероприятия для детей сотрудников, а также детские подарки к 1 сентября и Новому году;
• Корпоративное участие в марафонах (Беги герой, Марафон 800, Стальной характер и т.п.) и в благотворительных акциях.