Электромонтер по испытаниям и измерениям

Дата размещения вакансии: 29.08.2024
Работодатель: Куйбышевский нефтеперерабатывающий завод
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Самара
Грозненская улица 25
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Проводить обслуживание, ремонт и наладку контрольно-измерительных приборов, устройств телемеханики.
  • Производить перерасчет электрических приборов на другие пределы измерения.
    Проводить обслуживание, ремонт и наладку блоков, входящих в состав телекомплекса и системы диспетчерского управления
  • Производить надзор и контроль над состоянием и эксплуатацией систем:
    телекомплекса, системы диспетчерского управления и системы коммерческого учета электроэнергии.
  • Выполнять регулировку и проверку по классам точности электрических контрольно- измерительных приборов.
  • Вести записи в рабочей тетради, служащей первичным документом для составления технической документации, по всем проводимым проверкам и наладкам электронных устройств и КИП.
  • Составлять техническую документацию, протоколы проведенных проверок, наладок и
    опробований электронных устройств КИП и телемеханики в соответствии с
    локальными нормативными документами Общества.
  • Осуществлять производство работ по проверке и наладке электронных устройств КИП и телемеханики по исполнительным принципиальным и монтажным схемам.

Требования:

  • Среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих), профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки рабочих по профессии электромонтера по испытаниям и измерениям.
  • Квалификационная группа по электробезопасности не ниже З.
  • Не менее 1 года в должности электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования.

Дополнительная информация:
вахтовый метод работы, удаленный формат работы и доставка до рабочего места не предусмотрены.

Условия:

  • график работы 5/2;
  • ​работа на стабильном предприятии ПАО "НК "Роснефть";
  • годовая премия по итогам работы;
  • добровольное медицинское страхование (ДМС);
  • страхование от несчастных случаев;
  • ипотечное жилищное кредитование;
  • корпоративное пенсионное обеспечение;
  • материальная помощь по различным обстоятельствам;
  • оплата путевок в санатории, на базы отдыха работникам и членам их семей;
  • возможность профессионального и карьерного роста;
  • повышение квалификации;
  • участие в спортивных и творческих турнирах, научно-технических конференциях.