Ведущий программист 1С

Дата размещения вакансии: 30.09.2024
Работодатель: ГК АБЗ-1
Уровень зарплаты:
от 220000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Свердловская набережная 4Б
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО "АБЗ-Дорстрой" (входит в ГК "АБЗ-1"), более 20 лет на рынке.

Генеральный подряд в строительстве и реконструкции объектов транспортной инфраструктуры: дорог, набережных, мостов, тоннелей, развязок и путепроводов.

Ключевые задачи:

  • Работа в проектах по внедрению новых конфигураций 1С:Управление холдингом, 1С:ERP, 1С:ERP. УСО.
  • Работа на третьей линии поддержки.
  • Разработка программных продуктов на платформе «1С: Предприятие 8» (8.3).
  • Интеграция систем на платформе «1С:Предприятие 8» с иными системами на 1С и не только.
  • Написание инструкций для пользователей;
  • Подготовка предложений по необходимым изменениям, доработкам и развитию 1С;
  • Контроль за соблюдением сроков решения обращений от пользователей.

Для нас важно:

  • Опыт разработки на платформе 1С от 3 лет;
  • Опыт работы с хранилищем конфигурации;
  • Опыт разработки с применением БСП;
  • Знание конфигураций и опыт поддержки 1С:Бухгалтерия, 1С:ERP, 1С:Документооборот, 1С:Управление Холдингом и 1С:ЗУП ;
  • Навыки делового общения, грамотная устная и письменная речь;
  • Умение самостоятельно искать информацию, пользоваться поисковыми сервисами браузеров.

Мы предлагаем:

  • Работу в крупной дорожно-строительной Компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
  • Пятидневный график работы с 09-00 до 17-30;
  • Место работы - благоустроенный офис у ст.метро пл. Ленина (пешком 15 минут - 1,3 км);
  • Компенсацию мобильной связи;
  • Профессиональный и личностный рост;
  • Корпоративные льготы: корпоративную сотовую связь, программы лояльности от партнеров (скидки в театры, на спортивные мероприятия, фитнес, скидки на квартиры у партнера-застройщика, обучение в автошколе); Спортивные и культурные мероприятия: спортивные игры, День дорожника, юбилейные даты Компании, организованные экскурсии по городу, тематические мастер-классы, корпоративную библиотеку;
  • Мероприятия и подарки для детей сотрудников;
  • Программы заботы о здоровье: полис ДМС.