Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• холодные и горячие звонки соискателям для приглашения на работу;
• проведение собеседований;
• выстраивание долгосрочных отношений с кандидатами;
• отчетность.

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности будет преимуществом
• Активная жизненная позиция
• Желание работать и зарабатывать

Условия:

• оплата мобильной связи
• питание
• скидки в компании