Инженер ПТО (ЯНАО)

Дата размещения вакансии: 03.09.2024
Работодатель: Премиум
Уровень зарплаты:
от 189000 до 231000 RUR
Город:
Воронеж
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Уже 14 лет «Премиум» специализируется на строительстве и реконструкции объектов нефтегазового комплекса: линейной части магистральных нефте- и газопроводов, обустройстве кустов, подводных переходах, узлах СОД, площадочных объектах, линий ВЛ, изготовлении металлоконструкций.
Приглашаем ИНЖЕНЕРОВ ПРОИЗВОДСТВЕННО-ТЕХНИЧЕСКОГО ОТДЕЛА реализовывать масштабные проекты на объектах ПАО "Газпром нефть" в ЯНАО!

Что нужно делать:

  • заниматься оформлением исполнительной документации на обустройство кустов скважин и нефтегазосборов к ним;

  • оформлять входной контроль, акты скрытых работ, исполнительные схемы;

  • контролировать соответствие объемов работ, утвержденных проектно-сметной документацией, рабочим чертежам, строительным нормам и правилам, стандартам, техническим условиям;

  • работать со службами заказчика, технического надзора.

Наши ожидания от кандидата:

  • опыт работы в производственно-техническом отделе не менее 1 года;
  • опыт работы с разделами: АС, ТН, ТХ;
  • умение читать ЛСР;
  • знание компьютерных программ AutoCad, ABBY FineReader, PDF-XChange Editor, Excel и др. - на уровне продвинутый пользователь;

  • готовность к работе в условиях Крайнего Севера.

Что мы предлагаем?

  • график работы — 60/30, 30/30, в г. Новый Уренгой (ЯНАО)
  • своевременную и конкурентную заработную плату — от 189 000 до 231 000 руб. за месяц работы (есть тарифная сетка, обсуждается с руководителем при собеседовании);
  • официальное трудоустройство, соц.пакет, северный стаж;
  • проживание в вахтовом городке в мобильных блоках / жилых вагонах, на территории городка так же есть баня, спортивный зал, комната отдыха (хорошие бытовые условия, есть прачечная и сотрудник, который занимается стиркой постельного белья и рабочей одежды);
  • бесплатное трехразовое комплексное питание в столовой предприятия (на территории столовой находится буфет, в котором можно приобрести лимонады, воду, молоко, чай, сладости, мясные и рыбные консервы и сахар);
  • проезд до места работы и обратно, медосмотр, спецодежду по сезону — за счет компании;
  • материальную помощь сотрудникам (рождение ребенка, юбилейные дни рождения, материальный ущерб и др.).