Главный специалист

Обязанности:

• Оперативный и качественный рекрутинг персонала (офисные у руководящие позиции, до 80% рабочего времени)
• HR-аналитика (сбор, обработка, систематизация, построение прогнозов)
• Участие в проектах по автоматизации функции подбора
• Разработка/актуализация внутренних нормативных документов
• Мониторинг рынка труда по сопровождаемым подразделениям.

Требования:

• Высшее образование
• Релевантный успешный опыт работы в крупной компании/кадровом агентстве не менее 3-х лет
• Опыт разработки документации, регламентирующей деятельность HR-подразделения
• Уверенный пользователь ПК (Excel, PowerPoint)

Условия:

• Работа в Команде Компании-лидера (ТОР-1 в отрасли на рынке РФ и СНГ)
• Широкие возможности внутреннего и внешнего обучения
• Конкурентная заработная плата: ежемесячный оклад + премии
• ДМС (после прохождения срока испытания)
• Насыщенная корпоративная жизнь: спортивные мероприятия, семейные праздники, благотворительность, буккроссинг и др.
• Наш офис расположен рядом со ст.м. Фрунзенская (4-5 минут пешком).