Екатеринбург
улица 8 Марта 149
улица 8 Марта 149
Обязанности:
- Мониторинг резюме соискателей
- Размещать вакансий на профильных ресурсах, мессенджерах
- Поддерживать связь с кандидатами на всех этапах подбора
- Вести учет персонала и формировать отчетности по итогу проведенной работы
Требования:
- Знание трудового и гражданского законодательства
- Опыт проведения тренингов и обучений будет преимуществом
- Опыт в массовом подборе персонала, аутсорсинге или на холодном обзвоне
- Стремление к обеспечению 100% закрытия вакансии
- Умение давать качественную обратную связь
Условия:
- Официальное трудоустройство
- Лояльное руководство
- Возможность проявить свои таланты в новом проекте города
- Стабильная оплата по результатам собеседования