Специалист отдела постпродажного обслуживания

Дата размещения вакансии: 04.09.2024
Работодатель: А101
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
бульвар Веласкеса 7к1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Группа компаний «А101», один из крупнейших* девелоперов Москвы, входит в перечень системообразующих предприятий экономики России и занимает 10 место в рейтинге Forbes «Топ-20 девелоперов России-2023».

Портфель текущих проектов «А101» составляет 1,5 млн м², за 2022 год введено в эксплуатацию 827 тыс. м².

Ключевое направление деятельности компании — комплексное развитие новых территорий. Уже более 30 лет «А101» в Новой Москве формирует жилые районы с развитой инфраструктурой, возводит крупные офисные центры, торговые и спортивно-развлекательные объекты.

Это не только делает кварталы ГК «А101» удобными для жителей, но и создаёт новые рабочие места. В настоящее время рассматриваем кандидатов на должность Специалист отдела постпродажного обслуживания.

Обязанности:

  • Взаимодействие с сотрудниками отдела для сбора материалов.
  • Подготовка регулярной сводной отчетности отдела ежедневно/еженедельно.
  • Оформление материалов, подготовка презентаций на основе отчетности.
  • Наполнение и актуализация базы знаний по направлениям отдела.
  • Формирование презентаций по обучающим материалам отдела.
  • Сбор и оформление материалов для подготовки внутренних организационных документов.
  • Формирование заданий на разработку материалов дизайнерам.

Требования:

  • Высшее или среднее-профессиональное образование.
  • Знание основ делопроизводства.
  • Владение компьютером на уровне пользователя (MS Office).
  • Хорошее владение PowerPoint будет преимуществом.

Условия:

  • Место работы: территориально юг Москвы, м. Прокшино, бульвар Веласкеса д.7 к.1.
  • График работы 5/2 с 10-00 до 19-00.
  • Оформление согласно ТК РФ, официальная заработная плата.
  • Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
  • Ведение адаптации и помощь опытного наставника в процессе всей рабочей деятельности.
  • ДМС после испытательного срока.
  • Корпоративное обучение (тренинги, семинары и т.п.).
  • Амбициозные и интересные задачи.
  • Профессиональный рост и развитие.
  • Корпоративный спорт (йога, футбол, волейбол, настольный теннис).