Компания GRASS является одним из крупнейших производителей автохимии, автокосметики, моющих средств для клининга и бытовой химии.
Наши главные ценности – чистота и постоянное движение вперед. С нами просто, чисто и выгодно!
Сейчас в команду Бытовая химия открыта вакансия Территориального менеджера! Зона ответственности Чеченская Республика, Северная Осетия, Ингушетия.
Вам предстоит:
- Выполнение плановых KPI на вверенной территории;
- Выполнение планов продаж sell in и sell out;
- Выполнение планов по АКБ и ВП;
- Работа с действующими партнерами, подключение новых партнеров;
- Анализ территории, рынка, конкурентов;
- Проведение аудитов и предоставление отчетности по итогам;
- Работа с локальными сетями в зоне ответственности;
- Согласование КУ, контроль соблюдения, согласование промо, отчетность;
- Ведение бюджета: промо-планирование, контроль исполнения, отчетность;
- Обучение торгового персонала дистрибьюторов, проведение коучинга;
- Помощь в подборе и запуске ФТП, ЭТП. Выставление задач и контроль их исполнения.
Вы наш человек, если у вас есть:
- Опыт работы в B2B от 3-х лет в должности супервайзера, территориального менеджера;
- Нацеленность на результат, высокая работоспособность в условиях многозадачности;
- Способность к обучению и развитию, к освоению новых технологий;
- Уверенный пользователь ПК.
Мы предлагаем:
Мотивация:
- Официальное трудоустройство и достойную белую заработную плату от 130 000 руб
- Карьерный рост в структуре компании, с поддержкой на каждом этапе вашего пути. Только за 2023 год более 40 сотрудников перешли на новую должностную ступень среди офиса и более 200 на производстве
-
Испытательный период длится 3 месяца — это важный период, который позволит присмотреться друг к другу и понять насколько комфортно вместе работать.
График и место работы:
-
Удобный график работы с понедельника по пятницу, с 8:30 до 17:30
-
Home office, отсутствие необходимости ежедневно добираться до офиса позволяет экономить на транспорте и сокращает время в пути
-
Тут вы всегда почувствуете свободу быть собой и отсутствие «dress – code».
Бенефиты:
-
В нашей стране Grass есть собственная валюта - Грасс Коины, которые можно получить за различные достижения и обменять на плюшки компании
-
Корпоративные мероприятия, способствующие командообразованию и укреплению духа сотрудничества
-
Скидки на продукцию компании
-
В компании предусмотрена система компенсации ГСМ
-
Командировочные расходы, включая проживание, проезд и суточные, полностью возмещаются компанией в соответствии с внутренними положениями и нормативами
-
Мы стремимся к гармонии с природой и обществом. Наш отдел устойчивого развития играет ключевую роль в этом процессе. В нашем офисе раздельный сбор отходов, в том числе редких фракций. Отказ от одноразовой посуды, стаканчиков и даже чайных пакетиков. А еще мы спасаем зубров, и это лишь малая часть нашей миссии
-
Для поддержания физического здоровья у нас есть ДМС, а для ментального здоровья бесплатные сессии с лучшими психологами.
Путь кандидата:
-
Знакомимся с вашем резюме
-
Просим ответить на несколько вопросов
-
Проводим 2 собеседования: первый этап - знакомство, второй - тестовое задание и третий - финальное интервью
-
Принимаем решение и вы начинаете работать.
Готовы стать частью нашей истории успеха? Присоединяйтесь к GRASS!
