Инженер-лаборант

Обязанности:

• образование –Высшее техническое;
• опыт работы по профилю не менее 3 лет;
• знание металловедения, методов испытаний и исследований;
• знание принципов работы лабораторного оборудования и правила его эксплуатации;
• навыки работы с лабораторным оборудованием (механическое, металлографическое, спектральное, рентгенографическое, химическое) и его настройкой;
• навыки работы с нормативной документацией (КД, ТД, ГОСТ, ТУ);
• знание методов контроля продукции, сырья, материалов;
• понимание изменений в структуре сплавов под действием температуры;
• опыт работы с химическими реактивами и приборами;
• навыки работы с исследованиями и испытаниями композитных материалов;
• знание принципов работы химического анализа для контроля гальванических ванн;
• уверенный пользователь ПК (Компас, МО);
• опыт работы в написании технической документации (лабораторные заключения, методики испытаний, инструкций, технологических процессов);

Требования:

• разработка, внедрение, сопровождение технологических процессов, инструкций, методик);
• написание ТЗ и устройства работы лабораторного оборудования;
• настройка работы лабораторного оборудования (механическое, металлографическое, спектральное, рентгенографическое, химическое);
• разработка технологических нормативов, инструкций, методик, технологических процессов по испытанию металлов, сплавов, композиционных материалов и химических растворов.
• разработка технологических заданий;
• проведение испытаний химических реактивов с использованием солей, щелочей, кислот;
• проведение исследований и испытаний продукции в т.ч. входной контроль;
• контроль составов и отбор проб гальванических ванн;
• подготовка заключения по результатам лабораторных исследований и испытаний, выдача рекомендаций;

Условия:

• конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
• работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Менделеевск;
• гарантия профессионального роста, бесплатное обучение;
• карьерный рост при наличии и обретения в процессе работы необходимых компетенций;
• ненормированный рабочий день.