Инженер по обеспечению надежности оборудования (Reliability Engineer)

Обязанности:

• быть лидером корпоративной программы повышения надежности оборудования;
• внедрять передовые методы, направленные на повышение надежности оборудования;

• организовывать экономичную, устойчивую и безаварийную работу оборудования;

• организовывать контроль сбора и обработки первичной информации о состоянии оборудования;

• организовывать контроль учета расследований отказов в работе оборудования, анализ их критичности;

• разрабатывать и контролировать внедрение, надежностно-ориентированного, предиктивного (прогностического) технического обслуживания оборудования;

• организовывать и контролировать разработку мероприятий по повышению надежности оборудования и оптимизации стоимости технического обслуживания и ремонта;

• организовывать процесс поиска коренных причин отказов в работе оборудования, разрабатывать мероприятия по исключению повторяющихся отказов и/или снижению тяжести их последствий;

• организовывать проведение анализов надёжности RCM, FMEA, RCA.
• организовывать процесс построения стратегий обслуживания оборудования на основе данных о работе оборудования и анализа надежности оборудования;
• оптимизировать количество складских запасов запасных частей на основании надёжностно-ориентированной стратегии обслуживания оборудования.

Требования:

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы от 1 года в аналогичной должности (Инженер по обеспечению надежности оборудования, Reliability Engineer);
• Знание принципов планирования ТОиР;
• ОБЯЗАТЕЛЬНО знание методик RCM, FMEA, RCA, ГОСТ_Р_27_102-2021, принципов надёжностно-ориентированного технического обслуживания оборудования
• Опыт работы с проектной документацией, MS Office EXCEL

Условия:

• Профессиональное развитие на основе международного опыта и возможностей, предоставляемых компанией;
• График работы: 5/2 с 8.00-17.00 в офисе компании в г. Рязань
• Преимущества работы в стабильной производственной компании с соблюдением всех требований российского трудового законодательства;
• Расширенный соц. пакет (ДМС, посещение фитнес-клуба, корпоративный транспорт, компенсация мобильной связи);
• Столовая на территории предприятия, бесплатные обеды;
• Комфортные и безопасные условия труда;