Middle\Senior DevOps Engineer (Platform V CopyWala)

Дата размещения вакансии: 06.09.2024
Работодатель: SberTech
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Platform V CopyWala — инструмент резервного копирования реляционных СУБД.

Наша миссия заключается в упрощении работы с резервными копиями баз данных и минимизации рисков потери данных. Мы развиваем функционал резервного копирования и восстановления данных, предоставляя пользователям возможность гибкого настраивать схему обслуживания множества кластеров. Мы стремимся разрабатывать дружественный к пользователю сервис, предоставляющий возможности мониторинга и аудита состояния центрального каталога резервных копий.

Мы - дружная, позитивная и растущая команда инженеров. Каждый из нас всегда готов ответить на любой вопрос. Подходы к решению задач обсуждаем совместно, готовое решение – результат работы всей команды.

Мы уделяем первостепенное внимание качеству кода и технических решений. Строгий quality gate. Отсутствие Legacy.

Чем предстоит заниматься:

  • разрабатывать DevOps конвейер (сборка и прогон автотестов)
  • разрабатывать скрипты установки и обновления продукта. Мы используем Ansible и Python
  • разрабатывать Docker образа и настраивать кластера k8s
  • анализировать требования, прорабатывать сценарии использования, а также напрямую взаимодействовать с пользователями нашего продукта. Реализовав крутую фичу, будет возможность сразу увидеть какую пользу она несет
  • изучать много нового, ведь часто задачи, с которыми тебе придется столкнутся, не имеют типовых решений (например, автоматизация мажорного обновления СУБД)

Что мы ожидаем от вас:

  • общее понимание процесса CI/CD
  • общее понимание процесса разработки ПО
  • опыт создания CI/CD конвейера
  • опыт работы с Unix системами
  • умеете работать с Ansible
  • умеете писать на Python
  • умеете писать Dockerfile и работать с k8s
  • умеете работать с Jenkins
  • умеете писать на bash
  • умеете работать с git

Что мы готовы предложить:

  • достойный годовой бонус, ежегодная индексация
  • обучение за счет компании: Корпоративный университет, Виртуальная школа Сбера, повышение квалификации, IT конференции, митапы, библиотека;
  • система повышения и перемещения внутри Сбера
  • ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний, программа для родственников, корп. пенсионная программа
  • ипотека выгоднее для каждого сотрудника, льготное кредитование
  • реферальная программа для сотрудников: вознаграждение до 100 тыс. рублей
  • скидки на путешествия, страховка
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки от компаний-партнеров для сотрудников
  • спортзал в офисе с видом на набережную