Территориальный управляющий розничной сетью

Дата размещения вакансии: 06.09.2024
Работодатель: МАГНИТ, Розничная сеть
Уровень зарплаты:
от 110000 до 150000 RUR
Город:
Тверь
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Ключевые задачи:

  • Проводить оценку, расчёт и мероприятия по повышению эффективности работы торговых объектов филиала

  • Планировать мероприятия по выполнению плана продаж филиала

  • Анализировать ценовую политику филиала по корпоративным и местным группам товаров, вносить предложения по изменению наценки на основе анализа мониторинга розничного рынка

  • Участвовать в разработке программ дополнительных мероприятий по привлечению покупателей

  • Осуществлять рейтинговую оценку работы магазинов

  • Анализировать и согласовывать потребность магазинов в оборудовании, материалах, маркетинговых программах, принимать решение о выборе и заказе торгового оборудования магазинов в рамках текущего бюджета

  • Участвовать в принятии решения по приему и увольнению, кадровым перемещениям сотрудников

  • Организовывать и контролировать работу подчиненных

  • Участвовать в формировании кадрового резерва сотрудников, участвовать в собеседованиях при отборе кандидатов, обучать и развивать подчиненных сотрудников;

  • Разрабатывать комплексные мероприятия по снижению потерь вверенных торговых объектов компании

  • Разрабатывать и согласовывать план мероприятий по ремонту магазинов

  • Участвовать в составлении бюджета при открытии нового магазина согласно стандартам компании в части оборудования и материалов

  • Обрабатывать своевременно обращения покупателей, поступившие в Магазины Магнит по различным каналам связи

Необходимые навыки, знания:

  • Высшее образование (экономическое, менеджмент)
  • Аналогичный опыт работы в розничной сфере не менее 3-х лет
  • Опыт управления персоналом от 3-х лет
  • Знание технологий розничных продаж, основных показателей эффективности

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ?

  • Работу в самом развивающемся ритейле
  • Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
  • Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы
  • Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании
  • Скидки для сотрудников отPrimeZone:более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям
  • Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям
  • Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию