Специалист отдела проектирования

Обязанности:

• Направлять запросы и осуществлять сопровождение получения исходных данных для проектирования в инженерных ведомствах города, в профильных комитетах правительства Санкт-Петербурга и др.
• Получать у подрядчиков календарные планы выполнения проектно–изыскательских работ (ПИР) с обоснованиями сроков их производства, согласовывает этапы выполнения ПИР,
• Осуществлять контроль за получением от подрядчика полного комплекта рабочей документации с согласованиями инженерных организаций города.
• Осуществлять согласование состава проекта по стадии «ПД» и «РД».
• Подготавливает задания на проектирование к государственным контрактам, после расторжения по объектам Адресной инвестиционной программы Санкт-Петербурга проектно – изыскательных работ (далее - АИП ПИР).
• Получает у подрядчиков всю документацию, необходимую для исполнения государственных контрактов на выполнение работ по проектированию строительства.
• Осуществлять контроль по внесению изменений в проектную документацию по замечаниям экспертизы, инженерных ведомств города и надзорных государственных органов.
• Осуществлять контроль за взаимодействием подрядчиков с организациями, уполномоченными на проведение государственной экспертизы технической документации и результатами инженерных изысканий.
• Осуществлять контроль за ходом выполнения проектных работ, осуществлять приемку выполненных работ согласно заданию на проектирование и календарному плану выполнения работ.

Требования:

• Высшее образование по направлению подготовки "Строительство" (ПГС, Теплоэнергетика и теплотехника, Жилищное хозяйство и инфраструктура и т.д.)
• Знание нормативных правовых актов Российской Федерации, нормативных технических и руководящих документов относящихся к сфере градостроительной деятельности.
• Опыт работы в службе Заказчика, в отделе ПТО, помощником ГИПа.
• Опыт согласования проектной документации с ИОГВ и инженерными ведомствами города.

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК
• Полный рабочий день с 9.00 до 18.00.
• Размер оплаты труда определяется с успешным кандидатом по итогам собеседования.