Менеджер по продажам (территория Область)

Дата размещения вакансии: 17.09.2024
Работодатель: Компания Русский Свет
Уровень зарплаты:
от 65000 RUR
Город:
Старый Оскол
Заводская улица 1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания «Русский Свет» является официальным дистрибьютором более 250 ведущих российских и мировых производителей электротехники и работает на рынке с 1995 года.

Компания «Русский Свет» - это более 140 филиалов и представительств в более чем 100 городах России, Белоруссии, Казахстана и 6 крупнейших логистических центров в Твери, Туле, Екатеринбурге, Самаре, Ростове‑на‑Дону и Новосибирске. С компанией «Русский Свет» работают 80 000 клиентов в более чем 8 000 населенных пунктах.

Задачи, которые необходимо решать:

  • Прямые продажи электротехнического оборудования (более 30 000 наименований), участие в продвижении продуктов и услуг;
  • Работа с существующей клиентской базой и поиск новых клиентов;
  • Ведение переговоров с клиентами на уровне первых лиц;
  • Работа с дебиторской задолженностью;
  • Работа разъездного характера (автомобиль не предоставляем);
  • Зона ответственности - область: Алексеевка, Бирюч, Чернянка, Новый Оскол;
  • Взаимодействие с подразделениями компании в соответствии с установленными регламентами;
  • Ведение и предоставление отчетности о проделанной работе.

Личные и профессиональные навыки:

  • Успешный опыт продаж;
  • Активная жизненная позиция, нацеленность на результат;
  • Техническое образование будет преимуществом;
  • Готовность учиться и желание развиваться.

Став частью нашей команды, ты получаешь:

  • Работу в стабильной Компании и уверенность в завтрашнем дне;
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ и "белую" заработную плату (стабильные выплаты 2 раза в месяц);
  • Эффективную мотивацию: оклад + процент от продаж;
  • График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (удаленная работа);
  • Дополнительные конкурсы и мотивация от мировых поставщиков электротехнических товаров;
  • Корпоративное обучение по ассортименту, технологиям продаж, бизнес-процессам, информационным системам Компании;
  • Развитую систему адаптации и наставничества (для кандидатов из области проживание в г. Старый Оскол за счет компании на период обучения);
  • Возможность карьерного и профессионального роста.