Руководитель направления "СМР" в отдел сервиса

Дата размещения вакансии: 18.09.2024
Работодатель: Булочные Ф.Вольчека
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет
"Булочные Ф. Вольчека" – сеть фирменных магазинов со своим собственным производством-пекарней. Сейчас у нас работает больше 160 булочных, и мы успешно продолжаем развивать нашу сеть!

В связи с ростом компании и реструктуризацией ряда отделов мы находимся в поиске Руководителя направления "СМР" в нашу Сервисную службу

Обязанности:

  • Руководство вверенным направлением:
    - в подчинении бригадир и монтажники;
  • Техническое обслуживание:
    - разработке плана ППР плана ППР входной группы, сантехники;

    - формирование номенклатуры ЗИП;
    - контроль остатков ЗИП;

    - проведение ППР;

  • Аварийное реагирование:
    - назначение ответственного за устранение причин аварии;

    - установка и контроль сроков;

    - работа с аварийными службами;

  • Модернизация и запуск:
    - подготовка Стандартов в части сантехники;

    - участие в разработке проектной документации;

    - составление смет;

    - заказ материалов;

    - контроль качества и сроков производства работ;

    - приемка работ у сторонних подрядчиков в части строительно-монтажных работ;

    - сдача работ Территориальному Инженеру.

  • Отчетность:
    - авансовые отчеты;
    - работа с закрывающими документами заказчиков;
    - внутренняя отчетность по текущей деятельности для руководителя.

Требования:

  • Профильное образование;
  • Опыт работы по направлению более 10 лет;

  • Управленческий опыт;

  • Навыки планирования;

  • Навыки бюджетирования;

  • Знание AutoCad, MS Office, MS Outlook;

  • Качественное выполнение вверенной работы, ответственность;

  • Системность и структурность в работе;

  • Тактичность, умение уделять внимание деталям, высокая работоспособность;

  • Энергичность, активность;

  • Опрятность, аккуратность, хозяйственность;

  • Порядочность, честность, пунктуальность.

Условия:

  • График работы 5/2, 9-18;
  • Полностью официальное трудоустройство с первого дня;
  • Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
  • ЗП: оклад (обсуждается);
  • Компенсация ГСМ;
  • Испытательный срок 3 мес.;
  • Отличный коллектив!;
  • Скидка на продукцию Компании.