Менеджер по работе с клиентами (без холодных звонков)

Торгово-промышленный холдинг «Промрезинотехника» является одним из крупнейших в Красноярском крае производителей резинотехнических изделий и крупным поставщиком резинотехнической, асбестотехнической и изоляционной продукции на территории России.

С увеличением входящих заявок в отдел продаж, руководством компании ООО ТПХ Промрезинотехника, принято решение об увеличении штата менеджеров отдела продаж.

Мы приглашаем кандидатов в нашу команду отдела продаж.

Обязанности:

• Ежедневная работа в CRM системе «Битрикс24» и программе 1С

• Обработка входящих заявок от клиентов

• Оформление и сопровождение сделок

• Контроль отгрузки и оплаты, контроль выполнения договорных обязательств

• Проведение переговоров с клиентами на всех уровнях, от снабжения до директора

• Работа с дебиторской задолженностью

• Осуществление информационной поддержки Клиентов

• Анализ статистических данных продаж и реализаций Заказчиков

• Оформление заявок от клиентов на производственный участок и в отдел логистики.

Требования:

• Выполнение поставленных руководителем задач

• Правильное выполнение всех процессов CRM системе «Битрикс24» и программе 1С

• Внимательность к деталям сделки и четкость в оформлении документации

• Постоянное взаимодействие с клиентами, с которыми ведется деятельность

• Поддержание и увеличение активной клиентской базы

• Соблюдение корпоративного кодекса

• Организация переговоров и встреч с клиентами.

Оплата труда :

Фикс + KPI = 50 000 руб. + KPI

Для кандидата будет преимуществом если он:

• Ставит себе цель высокого дохода

• Умеет планировать свой рабочий день в режиме многозадачности

• Работает с высоким уровнем самоорганизации

• Стремится к достижению выдающихся результатов

• Имеет активную жизненную позицию

• Ведет переговоры, умеет быстро устанавливать контакт, выявлять потребности клиента.

• Имеет техническое образование и/или опыт продаж сложного инженерного оборудования (как преимущество)

• Ответственен за собственный результат

• Обладает грамотной письменной и устной речью

Компания предоставляет:

• Проект «Наставничество» - для специалистов только устроившихся в нашу компанию, предоставляется «Наставник», а также программа обучения на весь испытательный срок. По итогу которого будет принято решение о дальнейшем трудоустройстве.

• Официальное трудоустройство (Соц. пакет) с первого дня.

• Своевременная зарплата 2 раза в месяц

• График работы: 5 дн/нед. С 08:30-17:30

• Обучение за счет компании, при условии применения полученных знаний на практике

• Корпоративная библиотека

• Возможны командировки на предприятия

• Дополнительно: служебный транспорт на командировки

• Комфортный, современный, офис

• Служебная парковка.