з/п не указана
Южно-Сахалинск
От 3 до 6 лет
АО «Газстройпром» – крупнейший строительный холдинг России, работающий на ключевых объектах Газпрома. В нашей компании работают настоящие профессионалы своего дела, которые способны самостоятельно решить задачи любой сложности - присоединяйтесь!
Основные задачи:
- Организация методической и исследовательской работы по совершенствованию системы психологического сопровождения персонала, повышения вовлеченности персонала в реализацию производственных задач, формированию благоприятного социально-психологического климата в коллективе;
- Постоянный (еженедельный) мониторинг социально-психологического климата, анализ полученных результатов, оказание помощи в решении вопросов работников;
- Ежедневный обход объекта и взаимодействие с работниками объекта;
- Участие в адаптации и удержании сотрудников объекта;
- Индивидуальное и групповое психологическое сопровождение работников на объектах строительства: психологическое консультирование и другие методы психокоррекции;
- Организация психологического просвещения, развитие персонала и корпоративной культуры работников на вверенном объекте посредством групповых консультаций (на собраниях), тренингов, семинаров, рабочих встреч с коллективом;
- Ведение и учет проведенной работы по всем направлениям в соответствии с установленными требованиями.
Требования:
- Высшее профессиональное образование по направлению организационная психология/корпоративная психология /социальная психология;
- Опыт работы в крупных государственных структурах от 3 лет;
- Дополнительное образование в сфере управления персоналом будет преимуществом;
- Готовность к работе вахтовым методом и командировкам на отдаленные объекты;
- Готовность к работе «в полях».
Что мы готовы предложить:
- Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром";
- График вахты: 45/45;
- Достойная материальная мотивация: конкурентоспособный уровень заработной платы, дополнительные выплаты за особые достижения, материальная помощь при жизненно-важных событиях и др.;
- Интересные задачи и множество возможностей для карьерного роста;
- Заботимся о здоровье сотрудников: качественная программа ДМС, включая стоматологию и экстренную медицинскую помощь – для Вас и Ваших детей (заботимся о маленьких с самого рождения!);
- Мы организуем проживание, трехразовое горячее питание, оплачиваем проезд к месту работы, медосмотр и выдаем качественную спецодежду;
- В наших вахтовых городках открыты комнаты отдыха, мини-библиотеки, спортзалы и площадки для тренировок на улице, торговые точки и медпункты;
- На наших объектах работают вахтовые психологи, которые помогут с адаптацией и преодолением психологических трудностей;
- Мы организуем мероприятия для совместного досуга работников – спортивные турниры и марафоны, Вахты памяти, благотворительные акции;
- Ежегодно проводим конкурсы профмастерства;
- В компании работает Корпоративный университет, который не только организует профессиональное обучение у лучших внешних поставщиков, но и активно развивает программы внутреннего повышения квалификации . А еще у нас есть доступ к библиотеке Альпина с телефонов (для скачивания доступно более 4000 книг на различные темы).
