Ведущий специалист (Развитие сервисов информационного моделирования)

Дата размещения вакансии: 10.09.2024
Работодатель: НИПИГАЗ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тюмень
улица 50 лет Октября 14
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Кастомизация коробочного функционала программного обеспечения.
  • Оптимизация существующих программных разработок, реализованных средствами малой автоматизации.
  • Разработка нового функционала и доработка существующего в рамках инструментов малой автоматизации.
  • Взаимодействие со специалистами смежных подразделений в рамках решения кросс-функциональных интеграционных задач.
  • Участие в тестированиях функционала до его передачи бизнес-пользователям.

Требования:

  • Высшее техническое образование.
  • Понимание принципов разработки, сопровождения и формирования архитектуры программного обеспечения.

  • Понимание принципов использования внутренних сред разработки (VB, AutoLISP, PML) для кастомизации программного обеспечения.

  • Знать основы работы с базами данных, API.

  • Знать основы системного и бизнес-анализа.

  • Уметь разрабатывать Add-In MS Office.

  • Опыт работы c SQL.
  • Опыт конфигурирование баз данных PostgreSQL.
  • Опыт в кастомизации программного обеспечения с использованием API и SDK, внутренних сред разработки ПО.
  • Опыт разработок скриптов в среде Python.

Будет плюсом:

  • Знание принципов работ проектных организаций.
  • Опыт доработок и кастомизации CAD и САПР-ПО.
  • Опыт разработок в среде FastAPI+React\Angular\Vuejs.
  • Предпочтителен опыт работы в подразделениях ИТ (разработка ПО, программная архитектура), не менее 2-х лет.

Условия:

  • Оформление в аккредитованную ИТ-компанию.
  • Конкурентная оплата труда.
  • Премии по результатам работы.
  • ДМС и страхование от несчастных случаев и болезней.
  • Медицинское обслуживание и мониторинг здоровья.
  • Оплачиваемая мобильная связь.
  • Скидки на питание.
  • Развивающие программы и тренинги.
  • Материальная помощь, до­полнительные дни отдыха в связи с особыми событиями жизни.
  • Санаторно – курортное обе­спечение в г. Анапа и Алтай­ском крае для работников и членов семей, а также детский оздоровительный лагерь в г. Анапа.
  • Детские подарки на Новый год и 1 сентября.
  • Дополнительный социальный пакет для членов Профсоюза.
  • Скидки партнеров Компании.