Машинист экскаватора

Дата размещения вакансии: 07.11.2024
Работодатель: Газпром бурение
Уровень зарплаты:
от 194000 RUR
Город:
Барнаул
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром бурение"

Обязанности:

  • разработка грунта, погрузка его в транспортные средства;
  • предварительное рыхление грунта;
  • рытье траншей планировка, планировка откосов и т.д.;
  • оформление путевой и транспортной документации.

Требования:

  • опыт работы от 3 лет обязательно;
  • знание , принципов работы механического, гидравлического и электрического оборудования;
  • знание причин возникновения неисправностей и способов их устранения;
  • дисциплинированность, исполнительность, аккуратность;
  • удостоверение машиниста экскаватора 6 / 7 разряда;
  • знание устройства экскаваторов.

Условия:

  • работа на участке Тас Юрях, Якутия;
  • вахтовый метод работы 45/45;
  • заработная плата указана за 30 дней;
  • оформление согласно ТК РФ;
  • награждение и премирование: за переработки и ночные смены (ежемесячно), к профессиональным праздникам, за высокие результаты работы;
  • полис ДМС после испытательного срока;
  • большой парк техники и спецтехники, боксы, мастера и запчасти для ремонта в наличии либо под заказ;
  • спец. одежда, постельное белье, 3-х разовое горячее питание, проезд (перелёт) на вахту и обратно за счет компании;
  • проживание в вагон-городке;
  • на территории городка столовая, баня, прачечная, магазин;
  • компенсация затрат на приобретение путевок;
  • предоставление дополнительных оплачиваемых отпусков: 1 сентября, рождение детей, заключение брака и др.;
  • возможность реализовать свой потенциал в компании, карьерный рост.

Бонусы от компании для семьи сотрудника:

  • материальная помощь при рождении ребенка;
  • материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет;
  • материальная помощь при вступлении в брак впервые;
  • материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс;
  • компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
  • новогодние подарки детям.