Копейское шоссе 40
Условия:
- Официальное трудоустройство, срочный трудовой договор;
- График работы: 5/2 с 8 до 17;
- Место работы: ТЭЦ1 (Копейское шоссе, 40);
- ДМС;
- Годовая премия;
- Социальный пакет (компенсация затрат на занятие спортом, компенсация отдыха, путевки в детские лагеря, спортивные и культурные мероприятия для сотрудников и членов семей)
- Высокие стандарты техники безопасности (современная спецодежда, СИЗы)
- Оборудованные комнаты отдыха и приема пищи;
- Наличие здравпунктов и столовых на территории станции;
- Дополнительные дни отпуска и выходные дни;
- Поддержка сотрудников (материальная помощь, совет молодежи);
- Широкие карьерные возможности (индивидуальные планы развития, обучение, мотивационные выплаты при получении смежных профессий)
Обязанности:
- В части учета факта выполнения СМР за месяц:
-
- приемка у подрядных организаций актов сдачи-приемки выполненных СМР по формам КС-2 и КС-3 и журнала учета выполненных работ по форме КС-6а.
- проверка и согласование форм КС-2/3 подрядных организаций.
- учет выполнения СМР в соответствующих журналах.
-
В части контроля реализации проекта по стоимости и прогнозирования:
- выполнение расчета, оценка стоимости дополнительного объема работ, инициированных изменений и определение влияния изменения на утвержденный бюджет проекта.
- подготовка отчетов по плановым, фактическим и прогнозируемым данным в части освоения проекта, контрактации по проекту и другие отчеты установленной периодичности по утвержденным формам Компании.
- подготовка аналитических данных по фактическим затратам на реализацию проекта для обоснования этих затрат, в соответствии с установленными формами.
- внесение данных по бюджету в системе SAP.
-
Контроль исполнения финансовых условий заключенных договоров по проекту «Реконструкция ЧТЭЦ-1 с выводом из эксплуатации старой части»
- анализ ведения и актуализации реестра договоров по проекту
- мониторинг состояния задолженности по договорам на регулярной основе
- проверка соответствия сумм всех проводимых платежей условиям договора
- мониторинг и контроль корректного проведения авансовых платежей, зачета авансовых платежей, формирования гарантийного фонда и его выплаты при закрытии договоров
- контроль лимитов финансирования по заключенным договорам
-
Формирование гарантийного фонда и контроль наличия обеспечительных мер при заключении договоров по Проекту:
- контроль наличия в условиях договоров обеспечительных мер при согласовании договоров
- согласование предъявления банковских гарантий
- формирование реестра банковских гарантий
- контроль соблюдения условий банковских гарантий, сроков их действия.
-
Мониторинг изменений требований законодательных и нормативных документов РФ, регулирующих область деятельности подразделения.
-
Внедрение изменений требований законодательных и нормативных документов РФ, регулирующих область деятельности подразделения.
-
Разработка, внедрение, поддержание в рабочем состоянии и совершенствование методологии сметной деятельности дивизиона «Россия» включая разработку и обеспечение применения типовых смет для выполнения отдельных видов работ.
-
Поддержка команды проекта в части использования сметных программных продуктов Гранд-Смета, Smeta.Ru, Win-Rik, Адепт-Проект при разработке и реализации сметных расчетов.
-
Иная работа в соответствии со спецификой деятельности группы бюджетного контроля и финансов.
-
Прохождение дистанционного обучения по корпоративным курсам.
-
Исполнение индивидуальных ключевых показателей эффективности, установленных ему непосредственным административным руководителем.
-
Соблюдение трудовой дисциплины, требования охраны труда, промышленной и экологической безопасности.
-
Участие в разработке и поддержании системы менеджмента качества (СМК),
Системы управления охраной труда (СУОТ) и системы управления экологической безопасностью (СУЭБ) Общества.
-
Ежедневно неоднократно проверяет корпоративный электронный почтовый ящик, закрепленный за ним, и систему электронного документооборота на предмет наличия там новых писем и поручений. Исполняет поручения, полученные посредством электронной электронной почты и системы электронного документооборота.
-
Выполняет иные обязанности, определенные действующим законодательством, трудовым договором, локальными нормативными и организационно-распорядительными документами Общества в рамках его компетенции и профессиональных навыков.
Требования:
-
Высшее профессиональное образование (экономическое) и стаж работы по специальности не менее 3 лет; опыт работы в строительстве объектов электроэнергетики или других промышленных объектов.
- Стаж работы по специальности не менее 3 лет; опыт работы в строительстве объектов электроэнергетики или других промышленных объектов.
- Стандартные офисные программы Microsoft, специальные программы: SAP ERP