улица Лазо 1
«Цимлянские вина» — предприятие с древней и богатой историей. Присоединяйтесь к команде специалистов, единомышленников и надежных людей.Наша цель — возрождение виноградарства и виноделия на Дону.Продвижения донских вин по всей территории Российской Федерации и за ее пределами. Сохранение традиций бренда "Цимлянских вин" наряду с внедрением новых технологий.Мы предлагаем стабильную, интересную, хорошо оплачиваемую работу с перспективой развития и роста. Мы ищем команду профессионалов своего дела. Людей заинтересованных и вовлеченных. Мы создаем особенный продукт, имея свои виноградники и автохтонные сорта.
Прикоснись к многовековой истории и напиши свою вместе с нами!
Что будет входить в обязанности:
Полный цикл работы с подбором:
- Размещение объявлений на различных jоb-площадках;
- Поиск кандидатов по холодной и теплой бaзe;
- Проведение пеpвичныx тeлeфонныx coбeседoвaний;
- Приглашение на очное собеседование; Ведение кандидатов до выхода и далее.
Работа с адаптацией персонала.
- Формирование планов адаптации совместно с руководителями подразделений;
- Организация адаптации новых сотрудников в течение периода испытания;
- Участие в процессах адаптации и оценки персонала;
Отчетность и HR аналитика.
- Мониторинг и аналитика рынка труда; Ежемесячно, План подбора, Опросы на выявление лояльности, отчеты по текучести и штатной расстовке.
Формирование кадрового резерва.
- Взаимодействие с центрами занятости и учебными заведениями;
- Организация работы с молодежью;
- Выявление талантливой молодежи на предприятии, дальнейшее развитие и замещение на руководящие позиции.
Развитие персонала и корпоративная культура:
- Организация корпоративных мероприятий совместно со смежными отделами (маркетинг, туризм);
- Поддержание корпоративных традиций и норм поведения.
Что мы ожидаем от кандидата:
- опыт в подборе персонала (будет преимуществом);
- коммуникабельность, грамотную письменную и устную речь;
- интерес к работе с персоналом, коммуникациям;
- высокий уровень самоконтроля и организованности;
- активность, готовность обучаться.
Выбирая нас, вы получаете:
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, полный социальный пакет.
- Высокий уровень дохода (оклад + KPI), выплаты 2 раза в месяц.
- Возможность карьерного роста до заместителя департамента кадровой и организационной работы.
- Предоставление корпоративной сотовой связи;
- График 5/2 (с 8:00 до 17:00).
- Работу в стабильной и развивающейся компании, с перспективой личного роста и получением новых профессиональных навыков работы.
- Скидку в фирменных магазинах на производимую продукцию.
- Транспорт с Волгодонска до Цимлянска, по Цимлянску.
Если у вас нет опыта, но вы готовы обучаться новому, с желанием изучить тему подбора и обучения персонала
СТАНЬ ЧАСТЬЮ НАШЕЙ КОМАНДЫ !
