Руководитель отдела по водоснабжению и водоотведению (ВК)

Стань частью команды знаменитого горного курорта России!

Какие задачи необходимо решать:

• Осуществлять обеспечение и контроль качества выполняемых работ линейным персоналом на сетях водоснабжения и водоотведения на территории Апарт отелей (отметки +540 и +960)
• Принимать участие в аварийно–восстановительных работах и мероприятиях по улучшению эффективности работы систем внутреннего/наружного противопожарного водопровода
• Проводить сезонную проверку пожарных гидрантов, проверку внутреннего противопожарного водопровода на водоотдачу (далее - составление актов, отчетов)
• Вести журналы проверки системы АПТ (автоматического пожаротушения) и ВППВ (внутренний противопожарный водопровод)

• При необходимости устранять замечания Госпожнадзора в части эксплуатации внутреннего и наружного противопожарного водопровода

  Составлять технологические карты ТО и ППР, положения по направлению деятельности, планы проведения мероприятий, графиков производства работ

• Составлять годовой бюджет закупок

• Соблюдать планы и мероприятия по подготовке объектов, в зоне ответственности, к летнему и зимнему сезонам
• Взаимодействовать с государственными органами (МЧС, Ростехнадзор, Стройнадзор, МУП СочиВодоканал)
• Принимать решения по прочим организационным вопросам, касающимся работы систем водоснабжения (наружные сети, внутренние сети, внутренний противопожарный водопровод, индивидуальные тепловые пункты зданий в зоне ответственности)
• Вести отчётность по потреблённому водоснабжению (составление таблиц, графиков)
• Участвовать в проведении инвентаризации, ревизии, иной проверке сохранности и состояния основных средств, товарно-материальных ценностей
• Составлять ведомости ремонтных работ по сетям водоснабжения (наружного/внутреннего)

• Взаимодействовать с арендаторами и собственниками апартаментов

Для решения этих задач требуется:

• Наличие высшего профессионального образования

• Опыт работы руководителем по направлению работ от 3 лет

• Умение анализировать и работать с документацией (закупки/списания/ведомости объемов работ/потребление воды на Курорте и т.д.)
• Умение вести документооборот
• Знание методов монтажа систем водоснабжения и водоотведения, организацию и технологию ремонтных работ;
• Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С:Документооборот, Битрикс-24
• Знание и умение работы в AutoCad
• Личные качества: коммуникативность, знание норм и правил делового общения и служебного этикета, ориентация на результат

Условия:

• Льготное проживание иногородним сотрудникам или частичная компенсация за наем жилья

• Расширенный полис ДМС со стоматологией

• Работа на территории Курорта Красная Поляна
• Оформление по ТК РФ
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00
• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц: оклад 148 000 руб. + 20% от суммы окладов (ежеквартальный KPI) + 10% от суммы окладов (ежегодный KPI)
• Бесплатный корпоративный трансфер из Сочи/Адлера
• Бесплатный пропуск на все канатные дороги Курорта Красная Поляна
• Предоставление скидок на услуги Курорта Красная Поляна в кафе/ресторанах/магазинах и развлекательных объектах
• Работа на территории уникальной природной зоны
• Тренинги, обучение, повышение квалификации
• Корпоративные мероприятия для сотрудников

  Благодарим за интерес к нашей Компании!
  Просмотр отклика на вакансию означает, что резюме находится на рассмотрении, однако не является приглашением на собеседование.
  Если в течение 14 дней после отклика не поступает приглашение на собеседование, то Ваше резюме автоматически попадает в резервную базу кандидатов.
  Мы свяжемся с Вами при открытии более подходящей вакансии.

  С уважением,
  Группа по подбору персонала НАО «Красная поляна»