BOSSY LADY - бренд женской обуви, созданный в Петербурге в 2018 году.
Уже больше 6 лет мы влюбляем в свои коллекции девушек всей страны. Мы дорожим своей репутацией и создаём высокий сервис в обслуживании.
За последние 2 года мы прошли большой ребрендинг продукта, переезд в новый дом BOSSY LADY, создание нового сайта, выход на новые лучшие фабрики Турции и Китая.
Мы хотим чтобы каждая девушка в России знала и любила бренд BOSSY LADY.
В команде у нас схожи главные ценности: любовь к своему делу, честность/открытость и постоянное желание расти и развиваться.
Для нас важен профессиональный и личностный рост каждого сотрудника!
Нам нужно работать вместе, если ты:
Отлично разбираешься в SMM-маркетинге и контент-маркетинге, постоянно развиваешься в этой сфере;
Знаешь и чувствуешь как взаимодействовать по всем каналам с аудиторией (сайт, соц. сети, мессенджеры, email);
Готова и хочешь полностью погрузиться в бренд;
Можешь уловить ДНК бренда и передавать его в соц. сетях;
Следишь за последними новостями и трендами в сфере fashion;
Легко можешь оцифровать результаты и процесс работы команды по маркетингу/контенту;
Готова руководить процессом и командой из 2-3 человек.
Основные обязанности:
Планирование контент плана, копирайтинг, полное ведение всех соц. сетей бренда (Вк, Телеграм, Инстаграм, сайт);
Участвовать в съемках и создании уникального контента в рамках ДНК бренда;
Разработка стратегии присутствия в соц. сетях и роста узнаваемости;
Настройка и ведение email-рассылки, CRM-маркетинг;
Поиск блогеров, ориентированных на нашу целевую аудиторию и взаимодействие с ними;
Разработка систем лояльности, акций, бонусов, скидок;
Взаимодействие и координация с сотрудниками компании;
Подготовка отчетов, ведение статистики по основным показателям.
Что ты получишь, работая в нашей команде:
Работу в креативной команде профессионалов;
Дружный коллектив, где все друг друга поддерживают;
Возможность роста и развития, как в должности, так и в заработной плате.
Немного формальностей:
— Гибкий график работы онлайн/оффлайн;
— Заработная плата зависит от уровня кандидата и обсуждается индивидуально;
— Выплата ЗП 2 раза в месяц;
— Официальное трудоустройство.
Просьба в сопроводительном письме прислать ссылку на портфолио и рассказать почему вы хотите работать в нашем бренде
