Главный специалист по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 12.09.2024
Работодатель: Брусника
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Екатеринбург
улица 8 Марта 51
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Брусника – российская девелоперская компания. Специализируется на строительстве жилых многоэтажных домов. Основана в 2004 году. Штаб-квартира находится в Екатеринбурге. Сегодня Брусника строит современное демократичное жильё в крупных городах Урала и Сибири, в Москве и Московский области.

В компанию "Брусника. Мобильная индустриализация" в связи с расширением территории присутствия требуется в г. Екатеринбург "Главный специалист по подбору персонала"

Обязанности:

  • Подбор руководителей и специалистов в городах присутствия компании (Московская обл., Тюмень, Новосибирск, Екатеринбург);
  • Поиск и внедрение в филиалах новых эффективных инструментов для привлечения разных категорий персонала: ИТР, АУП, рабочие профессии;
  • Помощь в организации эффективной рекламной кампании для привлечения максимального трафика притока кандидатов в филиалах присутствия компании;
  • Личное участие в подборе инженеров, руководителей, работа с базами резюме и вакансиями;
  • Методическая поддержка филиалов в процессах подбора, адаптации персонала;
  • Взаимодействие с учебными заведениями по вопросам привлечения студентов, выпускников;
  • Участие в процессах управления персоналом компании (обучение и развитие персонала, инфоповоды для корпоративной газеты, корпоративные мероприятия различного формата и др.);
  • Отчетность установленная в компании.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы в отделах персонала производственных компаний, либо опыт в рекрутинговых компаниях от 3-х лет;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Самостоятельность, целеустремленность, активная жизненная позиция.

Условия:

  • Место работы: БЦ Саммит. График работы 5/2 на выбор с 8.0 до 17.0 или с 9.0 до 18.0. Официальное трудоустройство.
  • Расширенный социальный пакет: оплата занятий спортом (до 30000 рублей в год), оплата обучения (до 30000 рублей в год), материальная помощь в связи с событиями в жизни и др.
  • Возможность профессионального и личностного развития, в том числе возможность релокации в города присутствия компании.