Специалист по кадровому учету

Обязанности:

• Подбор и поиск персонала;
• Ведение кадрового учета в рамках ТК РФ: (трудовые договоры, прием, увольнение, перемещения, отпуска, больничные, заключение дополнительных соглашений к трудовому договору);
• Учет и ведение трудовых книжек, личных дел, журналов;
• Внесение данных в 1С ЗУП;
• Работа со штатным расписанием компании (внесение изменений, утверждение)
• Подготовка и сдача кадровой отчетности, отчетности в статистику;
• Составление должностных инструкций.
• Постановка и контроль миграционного учета сотрудников;
• Ведения воинского учета сотрудников, формирование и сдача отчетности.

Требования:

• Релевантный опыт работы от 3 лет
• Уверенный пользователь MS Office, 1С: ЗУП 8.3
• Опыт взаимодействия с контролирующими органами и опыт прохождения проверок будет плюсом
• Воинский учёт - знания новых требований
• Условия:
• Конкурентный уровень заработной платы
• ГРАФИК РАБОТЫ: В 1ЫЙ МЕСЯЦ - 3 РАБОЧИХ ДНЯ В ОФИСЕ, 2 РАБОЧИХ ДНЯ УДАЛЕННО. СО 2ГО МЕСЯЦА - 1 РАБОЧИЙ ДЕНЬ В ОФИСЕ, 4 РАБОЧИХ ДНЯ УДАЛЕННО.
• РАБОЧИЙ ДЕНЬ И В ОФИСЕ, И УДАЛЕННО С 09:00 ДО 18:00
• Официальное оформление в строгом соответствии с ТК РФ, полное соблюдение законодательства