ЭТО ПРО ТЕБЯ?
-
Имею опыт в HR (сочетание/микс различных функций HR: HRBP, Talent Development, Talent Acquisition и др.) от 5 лет в крупных компаниях
-
Есть опыт реализации и управления проектами HR (проектный опыт по выстраиванию процессов с 0 и внедрению решений будет преимуществом)
-
Владею английским языком на уровне не ниже Intermediate
-
Являюсь уверенным пользователем ПК (Word, Excel, Power Point)
-
Обладаю сильными навыками коммуникации и стейкхолдер менеджмента
-
Имею высокий уровень гибкости и стрессоустойчивости
ТВОИ НОВЫЕ ЗАДАЧИ — ЭТО:
-
Лидирование HR проектов в компании end2end на уровне страны (process digitalization, org. development, well-being etc)
-
Лидирование проектов по пересмотру процессов с целью упрощения, диджитализации, ускорения и отказа от неэффективных процессов
-
Лидирование проектов по развитию и удержанию персонала
-
Ведение проектов по улучшению уровня сервиса функций поддержки, вовлечение некоммерческого персонала в работу на рынке
МЫ ПОДДЕРЖИМ ТЕБЯ И ОБЕСПЕЧИМ:
-
Официальным трудоустройством, полным соц.пакетом, ДМС, разнообразными скидками от партнеров компании
-
Работой в профессиональном и дружном коллективе
-
Корпоративным обучением и наставничеством
-
Возможностью карьерного и профессионального роста
-
Графиком работы 5/2 с возможностью гибкого начала рабочего дня (с 8:00, 9:00 или 10:00)
-
Гибридным режимом работы, позволяющим работать как из офиса, так и удаленно
