от 70000 RUR
Санкт-Петербург
набережная Обводного канала 14
набережная Обводного канала 14
От 1 года до 3 лет
АО «Радиоавионика» - российский разработчик и производитель наукоёмкой продукции нескольких направлений.
Компания существует более 33 лет, штат составляет более 750 сотрудников. Мы являемся предприятием оборонно-промышленного комплекса и одной из ведущих организаций России в области разработки систем железнодорожной автоматики и средств неразрушающего контроля рельсов (ультразвуковая дефектоскопия).
У нас сильная команда профессионалов, эффективно выполняющая как научно-технические, так и производственные задачи, атмосфера поддержки и возможности для роста компетенций и развития карьеры каждого сотрудника.
В данный момент мы в поиске диспетчера.
Чем предстоит заниматься:
-
Вести оперативный учет хода производственного процесса и других видов основной деятельности цеха;
-
Составлять производственные (сменно-суточные) задания и доводить их до исполнителей;
-
Составлять заявки на выдачу и получение материалов и комплектующих со склада;
-
Контролировать обеспеченность цеха необходимыми комплектующими и материалами;
-
Принимать меры по предупреждению и устранению нарушений хода производства, привлекая при необходимости соответствующие службы предприятия;
-
Выполнять иные поручения начальника цеха и/или руководства предприятия по вопросам, входящим в его компетенцию.
Что мы хотим видеть в кандидате:
-
Навыки работы с программами Microsoft Office (Excel, Word);
-
Желательно опыт работы в программах 1С: Документооборот, Производство, Склад.
Преимуществом будет:
- наличие технического образования;
- опыт работы от 1 года;
- чтение конструкторской документации: иметь представление (понимание) что такое чертеж, технические требования;
- опыт работы в ERP-системах.
Мы предлагаем:
- график работы 5/2, с 7:30 (гибкое начало рабочего дня);
- оформление по ТК РФ, белая заработная плата;
- оплачиваемый отпуск;
- премии по результатам выполненных работ;
- широкий спектр мотивационных услуг (ДМС по истечении календарного года, поддержка молодых семей, частичная компенсация абонемента на фитнес и т.д.);
- инвестирование в развитие персонала: повышение квалификации, квоты по направлению на целевое обучение (ВУЗ/ССУЗ);
- корпоративную развозку от станции метро пл. Площадь Александра Невского.
