ЧТО ТАКОЕ EL В ЦИФРАХ?
-
Входим в ТОП-3 школ по количеству учеников в нише ЕГЭ/ОГЭ;
-
30 место в рейтинге EdTech компаний РФ;
-
7 лет создаем аномалии в рынке школьного образования;
-
Более 160.000 выпускников по всей стране;
-
800+ человек в команде по всей стране и за ее пределами;
-
1000+ амбассадоров и фанатов бренда.
⠀
Сейчас мы находимся в поисках классного Комьюнити-менеджера, который сможет нас усилить и улучшить коммуникацию учеников с наставниками.
ГЛАВНЫЕ МЕТРИКИ НА ДОЛЖНОСТИ:
- Engagement Rate (трекать будем по реакциям и взаимодействию с контентом);
- CSI (удовлетворенность отделом наставников); Retention;
- % оттока учеников от наставника.
⠀
- Разработана комьюнити-стратегия в отделе наставников;
-
Произведен аудит текущих коммуникаций в чатах наставников, определены точки роста;
-
Определены метрики за которыми следим ежедневно/еженедельно/ежемесячно/ежегодно (и как именно считаем/следим);
-
Подготовлено эффективное обучение для наставников по выстраиванию комьюнити в их сообществах.
⠀
- Имеешь опыт работы комьюнити-менеджером от 1 года (обязательный критерий отбора);
- Работал/а в сфере EdTech, супер большим преимуществом будет опыт с подростками;
- Умеешь разрабатывать и развивать комьюнити-стратегию, анализировать конкурентов, а также работать с бизнес-показателями;
- Работаешь с текстом (пишешь, редактируешь, составляешь гайды и т.д.).
-
ПРОДУКТ: просто скажем 3 вещи: наши выпускники плачут, когда онлайн-курс заканчивается (без шуток); <2% возвратов; каждый 3-й ученик приходит к нам по рекомендации друзей. Делать продукт, который меняет жизни - наша миссия. Плюс наша ЦА - зумеры (рай для экспериментов и громких мувов);
-
ВЫЗОВЫ, КОТОРЫЕ ПРОКАЧАЮТ ТЕБЯ КАК ПРОФЕССИОНАЛА: возможность создать лучшее комьюнити, воплотить все свои идеи в реальность. Ты будешь создавать улучшения для ОГРОМНОЙ КОМАНДЫ и влиять на их работу. Лучшее, что может случиться для твоего карьерного трека - оказаться в ЕГЭland;
-
СКОРОСТЬ И СВОБОДА: с нами можно тестировать идеи, о которых в других компаниях даже побоялись бы думать, а также мы можем дать тебе любые бюджеты для реализации гипотез;
-
КОМАНДА ТАКИХ ЖЕ, КАК И ТЫ: мы общаемся на равных, не душные и очень целеустремленные. Мы живем нашим делом, никаких формальностей, все свои;
-
ПРОГНОЗИРУЕМЫЙ ФИНАНСОВЫЙ И КАРЬЕРНЫЙ РОСТ: ревью каждые полгода. Если ты даешь результат, то ты будешь расти не только по хардам, но и по финансам;
-
РАСТЕТ КОМПАНИЯ - РАСТЕШЬ ТЫ: сейчас мы входим в ТОП-27 EdTech компаний РФ. Нам нужно 2 года, чтобы стать ТОП-10.
Это будут самые насыщенные 2 года, за которые мы сделаем мини-революцию в EdTech. Все, кто пройдет с нами этот путь сильно вырастут во всех смыслах и сделают себе громкое имя в рынке EdTech.
Если ты понимаешь, что можешь усилить нашу команду и стать причастным к тому, чтобы EL вошел в рейтинг топ-10 Edtech, то быстрее отправляй свой отклик и свои кейсы!
Я буду тебя ждать!