Производственный проезд 49
ГРУППА КОМПАНИЙ "КАМАЗ" - КРУПНЕЙШАЯ АВТОМОБИЛЬНАЯ КОРПОРАЦИЯ, ЗАНИМАЮЩАЯ ЛИДИРУЮЩИЕ ПОЗИЦИИ НА РЫНКЕ ПРОИЗВОДСТВА БОЛЬШЕГРУЗОВ В РОССИИ. ПАО "КАМАЗ" - СОЦИАЛЬНО ОТВЕТСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ. КОМПАНИЯ ЯВЛЯЕТСЯ ГРАДООБРАЗУЮЩИМ ПРЕДПРИЯТИЕМ ГОРОДА НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ И ДЕЙСТВУЕТ РАДИ ДОЛГОСРОЧНЫХ ИНТЕРЕСОВ И БЛАГОСОСТОЯНИЯ СВОИХ СОТРУДНИКОВ.
КОМПАНИЯ "КАМАЗ" ОБЪЯВЛЯЕТ НАБОР НА ВАКАНСИЮ "ИНЖЕНЕР ПО качеству"
ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- оформление актов внедрения мероприятий и извещений о переносе срока внедрения мероприятий в рамках СМК;
- разработка и согласование корректирующих действий по устранению несоответствий, выявленных при аудитах.;
- разработка программы Качество;
- сопровождение Кайдзен-предложений (проектов);
- актуализация нормативных документов, презентация их руководителям;
- мониторинг и анализ выполнения организационно-технических мероприятий сервисными центрами;
- формирование отчётов и справок в системе 1С, MS Excel, а также их модернизацияl;
- подготовка презентационных материалов;
- предоставление рационализаторских предложений по улучшению работы вверенного направления.
НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЕТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ
1.Опыт в аналогичной должности
2. Уверенный пользователь ПК, MS Excel, PowerPoint
3. Инициативность, аналитический склад ума
4. Умение работать с законодательными и нормативными актами.
КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:
· Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы
· Реальные перспективы профессионального и карьерного роста
· Интересная работа в крупной стабильной компании
· Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив
· Широкие возможности для обучения и развития
· РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
· официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
· Забота о сотрудниках:
· компенсация питания
· компенсация проезда по городу до работы и обратно
· система материальной поддержки
· специальные льготы для женщин, имеющих детей
· льготные условия банковского кредитования
· льготная пенсионная программа
· льготные условия участия в жилищной программе
· корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
· яркие корпоративные мероприятия
· разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
· санаторно-курортное лечение
· доставка на работу и с работы вахтой
· Забота о детях сотрудников:
· бесплатные путевки в детские лагеря
· оригинальные новогодние подарки
· приоритетное право на трудоустройство
· трудоустройство на период летних каникул
· бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию
ЕСЛИ ВЫ ОРИЕНТИРОВАНЫ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ В КРУПНОЙ КОМПАНИИ, МЫ ВАС ЖДЕМ!