Главный специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности

• Ведение КДП в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями;
• Ознакомление работников с кадровыми документами, ЛНА, соблюдение и оформление всех процедур кадрового учета;
• Составление и ведение установленной отчетности по личному составу и работа с кадрами;
• Табельный учет, составление и соблюдение графиков отпусков;
• Участие в контроле состояния трудовой дисциплины в обособленном подразделении и соблюдении работниками ПВТР и других ЛНА;
• Подготовка и выдача справок он настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
• Подготовка и направление по запросу справок, выписок в государственные и иные организации;
• Подготовка кадровой документации для передачи в архив;

Требования:

• Высшее профессиональное образование;
• Опыт работы от 1 года в области кадрового делопроизводства;
• Знание ТК РФ;
• Знание миграционного законодательства;
• Знание вахтового метода работы;
• Обязательные знания: 1С ЗУП v. 8.3 или 8.2, МС Office (Word, Excel), почтовые приложения.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно Трудового кодекса РФ.
• Белая заработная плата.
• 5 дневная рабочая неделя (рабочий день с 08.00 до 17.00, в пятницу с 08.00 до 16.10).
• Проведение периодических корпоративных мероприятий.
• Новогодние подарки детям сотрудников.
• Оказание материальной помощи к рождению ребенка, при погребении родственников и т.д.