Красный проспект 18
Образование:
Наличие высшего образования по следующим укрупненным группам специальностей направлений подготовки: «Экономика и управление» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки
Должностные обязанности:
1) организовывать и осуществлять разработку в установленных сферах деятельности отдела:
проектов законов Новосибирской области;
проектов правовых актов Губернатора Новосибирской области, Правительства Новосибирской области и министерства по вопросам в случаях, установленных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами Новосибирской области, правовыми актами Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области.
2) осуществлять в сфере реализации парковой политики:
2.1. реализацию механизмов стратегического и оперативного управления, обеспечивающих эффективную реализацию парковой политики Новосибирской области;
2.2. контроль и мониторинг функционирования действующих парковых проектов Новосибирской области;
2.3. содействие в создании, институциональном оформлении и развитии новых парковых инициатив в Новосибирской области;
2.4. содействие в создании условий для развития инфраструктурных площадок для реализации инвестиционных проектов в регионе;
2.5. координацию деятельности областных исполнительных органов государственной власти Новосибирской области по вопросам реализации парковой политики Новосибирской области;
2.6. работу по привлечению в бюджет Новосибирской области средств федерального бюджета на реализацию парковой политики, в том числе:
2.6.1. формировать предложения, организовывать подготовку документов по сопровождению участия региона в программах поддержки парковых проектов, реализуемых на федеральном уровне;
2.6.2. подготавливать годовые, ежеквартальные и ежемесячные аналитические справки, отчеты по вопросам реализации парковых проектов Новосибирской области;
2.7. осуществлять мониторинг федеральных и региональных мер государственной поддержки парковых инициатив с целью формирования предложений по развитию парковой политики Новосибирской области;
2.8. изучать лучшие практики разработки и применения законодательства о парковых проектах в других регионах;
2.9. организовывать выставки, конференции, семинары, круглые столы, рабочие группы для обсуждения вопросов реализации парковой политики Новосибирской области;
2.10. подготавливать информационные и презентационные материалы, касающихся реализации парковых проектов на территории Новосибирской области;
2.11. Оказывать методическую, информационную поддержку мероприятий, направленных на реализацию парковой политики Новосибирской области.
3) осуществлять работу по определению новых инвестиционных проектов региона в целях реализации механизма, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19.10.2020 № 1704;
4) осуществлять взаимодействие с:
региональными институтами развития (АО «Агентство инвестиционного развития Новосибирской области»; АО «Управляющая компания «Промышленно-логистический парк»; АО «Управляющая компания «Научно-технологический парк в сфере биотехнологий», ГКУ НСО «Центр регионального развития» и др.);
Законодательным Собранием Новосибирской области, Контрольно-счетной палатой Новосибирской области, органами федеральной службы безопасности, судебной системой, экспертными группами, профессиональными сообществами, инвесторами и иными участниками в рамках своих компетенций;
5) организовывать и осуществлять объективное, всестороннее и своевременное рассмотрение обращений граждан, организаций и общественных объединений, поступивших в отдел, принимает меры, направленные на восстановление или защиту нарушенных прав, свобод и законных интересов граждан в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
6) осуществлять работу по наполнению разделов и актуализации информации официального сайта министерства и Инвестиционного портала Новосибирской области по вопросам, находящимся в компетенции отдела;
7) соблюдать Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Новосибирской области, а также установленные в министерстве правила служебного распорядка и требования охраны труда;
8) обеспечивать осуществление мероприятий по противодействию коррупции, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации и Новосибирской области в отделе;
9) поддерживать профессиональный уровень, достаточный для исполнения должностных обязанностей;
10) выполнять иные функции, необходимые для реализации возложенных задач на отдел.
10. В целях исполнения возложенных должностных обязанностей консультант отдела имеет право:
1) получать в установленном порядке от органов государственной власти, региональных институтов развития, иных органов и организаций информацию, необходимую для решения вопросов, отнесенных к компетенции отдела.
2) запрашивать и получать от структурных подразделений министерства информацию и материалы, консультации у сотрудников министерства по вопросам, относящимся к его сфере деятельности.
3) принимать участие в форумах, совещаниях, семинарах, конференциях по вопросам, входящим в должностную компетенцию.
4) использовать в установленном порядке федеральные государственные информационные системы и государственные информационные системы Новосибирской области, справочные правовые системы.
5) использовать в установленном порядке государственные системы связи и коммуникации.
6) вносить предложения по совершенствованию работы отдела, государственной гражданской службы в целом.
7) повышать квалификацию и проходить профессиональную переподготовку.
8) иные права, предусмотренные действующим законодательством о государственной гражданской службе.
11. Консультант отдела осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
12. Консультант отдела несет ответственность, установленную законодательством Российской Федерации и Новосибирской области, за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных должностных обязанностей, несоблюдение ограничений и запретов, требований к служебному поведению может быть привлечен к дисциплинарной, гражданско-правовой или административной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
