Москва
Оршанская улица 16с11
Оршанская улица 16с11
Ваши задачи:
- работа по формированию и развитию коллектива средних медицинских работников;
- контроль за составлением графиков работы, контроль дисциплины и осуществление расстановки среднего и младшего медицинского персонала;
- проведение собеседований с кандидатами на сестринские должности;
- обучение и адаптация новых сотрудников;
- участие в плановых и внеплановых инвентаризациях основных средств и расходных материалов в подразделении;
- контроль за выполнением средним медицинским персоналом лечебных и диагностических назначений врачей;
- участие в разборах жалоб и претензий на работу среднего и младшего медперсонала подразделений;
- подготовка подразделения к планируемой проверке внешними контролирующими инстанциями (методическая, личное присутствие);
-
создание условий для сбора, хранения и утилизации медицинских отходов;
-
ведение, учет и хранение медицинской документации, в том числе в форме электронного документа;
- взаимодействие по различным вопросам с вышестоящим руководство.
Наши пожелания:
- высшее сестринское образование , среднее профессиональное образование, профессиональная переподготовка по специальности "Организация сестринского дела" наличие действующего сертификата;
- опыт работы главной медицинской сестрой медицинского центра от 3-х лет ( клиники, сети центров, стационара);
- знание теоретических основ организации здравоохранения, санитарного законодательства;
- знание нормативных документов и стандартов в здравоохранении;
- навыки планирования и организации работы среднего медицинского персонала;
- чёткое знание организации и контроля санэпидрежима в медучреждении;
- умение вести отчетную документацию, навыки делового письма;
- высокие коммуникативные навыки, способность к построению конструктивных отношений;
- возможность командировок;
- активность, потребность в саморазвитии, сильная увлечённость и творческий подход к своей работе.
Мы предлагаем:
- график работы 5/2;
- официальное оформление согласно ТК РФ;
- полностью белая заработная плата 2 раза в месяц, премии;
- уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.
- возможность прохождения обучения за счет работодателя.