Обязанности:
-
Ведение бюджета транспорта. Снижение транспортных расходов, контроль эффективности использования автотранспортных средств;
-
Управление подрядной организацией по транспорту;
- Организация транспортного обслуживания предприятия;
- Обеспечение бесперебойного транспортного обслуживания предприятия: пассажирский транспорт (автобусы, микроавтобусы, легковой) и специализированный транспорт, услуги такси;
- Формирование требований по уровню сервиса между внутренним клиентом и сервисом, подготовка отчетов по результатам предоставления услуг, планов поддержания и улучшения процессов;
- Контролирование соблюдения подрядчиком правил безопасности и внутренних нормативных актов компании;
- Проверка первичных документов на соответствие объёмов оказанных услуг.
-
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт бюджетирования, договорной работы, работы с первичной документацией;
- Опыт проведения закупочных процедур, оценки и выбора подрядчика;
- Опыт ведения переговоров, выстраивания работы с поставщиками и подрядчиками;
- Экономические знания в части ценообразования транспортных услуг;
- Знание особенностей использования техники на альтернативных видах топлива, приветствуется опыт перевода парка на альтернативные виды топлива;
- Способность самостоятельно принимать решения и нести за них ответственность
- Эмоциональное вовлечение и ориентация на результат.
-
Условия:
-
Оформление по ТК РФ;
-
Заработная плата по итогам интервью, квартальная и годовая премия за эффективную работу и результат;
-
Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия;
-
Обучение/тренинги Корпоративного Университета Холдинга: специализированные программы, курсы по нефтехимии, кросс-функциональной экспертизе, ИТ, финансовой грамотности, развитие компетенций и многое другое;
-
Социальный пакет — ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, разнообразные льготы;
-
Спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатно тренажёрный зал и тренировки по футболу, баскетболу, йоге, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках;
-
Социальная программа, санаторно-курортный отдых для сотрудника и членов семьи;
-
График работы 5/2.
