Руководитель по развитию агентской сети

Сравни — финансовый маркетплейс, мы создаем удобные сервисы и рекомендации, для того чтобы помочь людям принимать правильные решения при выборе банковских и страховых продуктов — ОСАГО, страховок путешественника, страхования недвижимости, Каско, вкладов, кредитов, кредитных карт или подобрать лучший вариант ипотеки. Мы первыми в Рунете придумали и запустили сервисы оформления электронного ОСАГО и подбора кредита.

Сейчас у нас:

• 18 млн уникальных пользователей в месяц;
• 8 000 предложений от банков и страховых компании;
• 140 000 отзывов о банках и страховых компаниях;
• более 7000 оформленных страховок в день;

• каждый 10 полис ОСАГО в России куплен на Сравни.

В чем ценность вакансии:

• Развитие собственного агентского портфеля;
• Получение опыта работы с партнерскими программами нескольких страховых компаний одновременно;
• Влияние на конечный продукт.

Требования

• Высшее образование;
• Управленческий опыт (от 5 человек);
• Уверенный пользователь Microsoft Office, Excel, продвинутый пользователь Word (сводные, ВПР);
• Опыт работы в страховой компании;
• Опыт работы в агентском направлении;
• Опыт работы с продуктами страхования ипотеки.

Обязанности

• Развитие агентской сети страхования ипотеки;
• Общение с крупными агентами и банковскими сотрудниками;
• Ведение отчетности;
• Курирование группы по развитию агентской сети;
• Контроль и развитие команды;
• Постановка задач для сотрудников;
• Построение эффективной работы коллектива для выполнения плана;
• Взаимодействие со смежными подразделениями.

Мы предлагаем:

• Работу в аккредитованной IT компании;
• ДМС, включая стоматологию, страхование жизни;
• 2 day-off в год;
• Каждые полгода проводим ревью всех сотрудников, составляем планы развития и даём возможность расти по карьерной лестнице;
• Пицца/пироги/суши каждую пятницу;
• Оплату посещения профильных конференций и курсов;
• Реферальная программа для сотрудников;
• Материальная помощь при рождении ребёнка +3 дня оплачиваемого отпуска;
• Поддержку в обмене знаниями и идеями: поощряем выступления на митапах и помогаем с подготовкой докладов;
• Корпоративные мероприятия и тимбилдинги;
• Помощь с переездом для кандидатов из других городов (оплата билетов и первого месяца квартиры).