Добро пожаловать в Первую международную КиберШколу будущего для нового IT-поколения KIBERone!
Здесь мы погружаем наших резидентов в мир ИТ: обучаем программированию, дизайну, 3dмоделированию и даже blockchain!
Наши резиденты - это дети от 6 до 14 лет, а их родители - прогрессивные папы и мамы, отслеживающие тренды сегодняшнего дня и заботящиеся об успешном будущем своих детей. Они выбирают нас потому, что в KIBERone - программируем детей на успешное будущее.
Мы работаем уже 6 лет, и за это время достигли высоких результатов:
• KIBERone признан ЮНЕСКО лучшим проектом в мире в сфере цифровых технологий для детей с 2020 года;
• KIBERone в цифрах: 34 страны и более 450 городов, 900+ школ по всему миру, более 180000 обученных детей; • в рядах наших партнеров: Samsung, Microsoft, Roblox, BSL.
Открыт набор на вакансию Тьютора в связи с открытием новых локаций в Череповце.
Чем предстоит заниматься:
- стать крутым проводником в мир IT для детей; -
- проводить уроки совместно с ассистентом по готовым IT модулям;
- рассказывать детям о своем опыте в цифровом мире, тем самым разжигать их интерес к направлению;
- заполнение отчетов по итогам проведенного урока;
- передача обратной связи родителям об успеваемости и точках роста ребенка в рамках КИБЕРшколы.
Мы видим на этой позиции человека, который:
- обладает высокими коммуникативными навыками, чувством юмора, грамотной речью и тягой к новым знаниям;
- владеет базовыми знаниями компьютерной грамотности;
- знает как минимум один современный язык программирования (C++, C#, Python, Java Script и др.);
- имеет высшее или неоконченное высшее образование в сфере IT
Что мы предлагаем:
- заработная плата выше рынка (Среднемесячный доход на этой позиции 80000 рублей, стоимость часа от 550 рублей);
- гибкий график работы (выходные и будние дни), возможно совмещение с основным местом работы или учёбой;
- удобное месторасположение;
- молодой и энергичный коллектив;
- мы создали все условия для профессионального и карьерного роста:
✓ прогрессивная команда - компания масштабируется ежегодно в 2 раза;
✓ регулярные 1 раз в квартал обучения для прокачки навыков от приглашенных педагогов, психологов;
✓ быстрое погружение в компанию - в этом помогает собственная Академия обучения сотрудников под личным кураторством Операционного директора. - принятие ваших инициатив: мы ценим идеи по усовершенствованию продукта, открытию новых бизнес-направлений, запуску новых проектов.
